Standort: eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V.,
Stuttgart-Kaltental Ausschreibender Bereich: Altenpflegeheim
Wichernhaus Beginn: 12.08.2026 Einsendefrist: 29.07.2026
Beschäftigungsart: 20 %, befristet bis 31.10.2026 Kennziffer: 2607-13
eva B1 WH Im Wichernhaus pflegen und betreuen wir 55 Frauen und
Männer, die zuvor häufig in unzureichenden Wohnverhältnissen gelebt
haben, von Wohnungslosigkeit bedroht waren oder tatsächlich auf der
Straße lebten. Viele sind oder waren von Suchtmitteln abhängig und
haben körperliche sowie seelische Folgeerkrankungen. Die meisten
haben soziale Isolation und Armut erlebt. Pflege und Betreuung
bedeutet bei uns deshalb auch, diesen Menschen auf ihrem letzten
Lebensabschnitt menschenwürdiges Wohnen und Zuhausesein sowie ein
begleitetes Sterben anzubieten. Zur Überbrückung eines
Personalengpasses benötigen wir Unterstützung. Ihre Aufgaben bei
uns: Pflege und Unterstützung unserer besonderen Bewohner:innen
Motivation zur Teilnahme an Angeboten der Tagesgestaltung Umsetzung
der SIS-Pflegedokumentation mit Vivendi PD Schichtdienst, überwiegend
an Wochenenden und Feiertagen Begleitung zu externen
Terminen/Arztbesuchen Wir wünschen uns: gute Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift PKW-Führerschein Klasse B Erfahrung als
Pflegehilfsperson Gelassenheit im Umgang mit verhaltensbedingten
Besonderheiten Empathie, Kreativität und Flexibilität, insbesondere
bei situationsbedingten Veränderungen Teamfähigkeit, Zusammenarbeit
mit anderen Berufsgruppen im Haus und persönliche Stabilität Wir
bieten Ihnen: ein bunt gemischtes Wichernhausteam, geprägt von
gegenseitiger Wertschätzung offene Kommunikation,
Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit als Basis unserer
Zusammenarbeit; unterschiedliche Stärken sehen wir als Bereicherung
Kommunikationsmöglichkeiten mit Bewohnenden umfangreiche
Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote über unsere
eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote
mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit 25 €
Zuschuss zum vergünstigten DeutschlandTicket als Jobticket-Variante
der SSB/VVS Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Die Vergütung
erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes
Württembergs in Anlehnung an den TVöD. Wir wünschen uns
Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren
und bereit sind, diesen mitzugestalten. Menschen mit Behinderung sind
bei uns ausdrücklich willkommen. Wir schätzen Vielfalt und setzen
uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Bewerber:innen mit
Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung
bevorzugt berücksichtigt. Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit
wenden Sie sich bitte an: Rosa Firat, Pflegedienstleitung, Tel.: 0711
6868 74854 Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich
kennenzulernen!
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