Gelenktes Praktikum im Recruiting – Fachhochschulreife (m/w/d)

Überblick Du möchtest dein Fachabitur an einer Fachoberschule oder
einem Berufskolleg erfolgreich abschließen und suchst dafür den
passenden Praxisbetrieb für dein gelenktes Jahrespraktikum? Du hast
keine Lust auf eintönige Aufgaben im Archiv, sondern willst von
Beginn an verstehen, wie zeitgemäßes Personalmanagement, moderne
Büroprozesse und die digitale Suche nach Talenten funktionieren? Wir
bieten dir die ideale Chance, über einen Zeitraum von 6 bis 12
Monaten tief in die Praxis der Personalberatung einzutauchen und
wertvolles Wissen für deinen späteren Karriereweg aufzubauen. Was
dich erwartet In unserem modernen Penthouse-Office über den Dächern
von Düsseldorf wirst du ab dem ersten Tag als vollwertiges
Teammitglied aufgenommen. Bei uns schaust du nicht nur passiv zu,
sondern unterstützt uns aktiv im gesamten Prozess der
Personalgewinnung für die zukunftssichere IT- und Technologiebranche.
Wir bringen dir Schritt für Schritt alle wichtigen Kniffe und
Werkzeuge des modernen Recruitings bei und führen dich schrittweise
an das eigenständige Arbeiten im echten Berufsleben heran. Aufgaben
Proaktive Recherche und erste freundliche Ansprache von passenden
Spezialisten über Business-Plattformen wie LinkedIn und Xing
Unterstützung bei der gesamten Koordination des Bewerbungsmanagements
sowie die verlässliche Terminplanung für Interviews Begleitung
unseres erfahrenen Teams bei telefonischen oder virtuellen
Kennenlerngesprächen mit Bewerbern Zuverlässige Pflege und
kontinuierliche Aktualisierung unserer internen Systeme, Datenbanken
und HR-Softwarelösungen Einbringen eigener kreativer Ideen bei der
Ausarbeitung neuer Suchstrategien durch die Beobachtung aktueller
Trends im Internet Profil Du besuchst aktuell ein Berufskolleg oder
eine Fachoberschule und absolvierst das vorgeschriebene, gelenkte
Praktikum zum Erwerb der vollen Fachhochschulreife Ausgeprägte
Begeisterung für die Arbeit mit Menschen sowie ein großes Interesse
an modernen Medien und digitalen Trends Hohe Kommunikationsfreude, ein
höfliches, gewinnendes Auftreten und eine ausgeprägte
Serviceorientierung Eine gewissenhafte, pünktliche und gut
strukturierte Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie solide
Grundkenntnisse der englischen Sprache Vorteile Eine strukturierte
Einarbeitung und kontinuierlicher Support durch erfahrene Kolleginnen
und Kollegen Wertvolle Praxiserfahrung mit modernen
Recruiting-Methoden und innovativen HR-Tools ️ Ein inspirierendes
Arbeitsumfeld mit viel Raum für deine eigenen Ideen und Vorschläge
⏰ Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit mit deinem
Studium oder Alltag Regelmäßige Teamevents und gute Möglichkeiten
zum internen Networking Kontakt Dann freuen wir uns auf deine
Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Carlotta Roesgen unter
c.roesgen@exclusive.de.com . Für Fragen stehe ich dir auch gerne
telefonisch unter 0211 975 300 32 zur Verfügung. Für diese Position
ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem
Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position
requires local presence in Germany. Applications from outside Germany
unfortunately cannot be considered