Schadensachbearbeiter:in Sachversicherung (m/w/d)

für unseren Standort in Kassel Schadenbearbeitung gelingt, wenn
Prozesse klar organisiert sind und Entscheidungen verantwortungsvoll
getroffen werden. Im Schadensbereich steuern Sie Schadenfälle
strukturiert von der Prüfung bis zur Regulierung, betreuen diese
gemeinsam im Team und sind zentrale Ansprechperson für alle
Beteiligten – von Kundinnen und Kunden bis zu externen Partnern. Sie
planen, koordinieren und überwachen Abläufe, behalten operative
Vorgänge im Blick und sichern Qualität sowie Fristen. So machen Sie
Schadenservice zukunftsfähig. Für Menschen. Für morgen. Ihre
Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Schäden bearbeiten: Ob Feuer-,
Leitungswasser-, Elementar- oder Einbruch-Diebstahlschäden - Sie
bearbeiten diese Schäden selbstständig im Bereich der Sach- und
Bauleistungsversicherung bis 25.000 Euro Kundinnen und Kunden
betreuen: Telefonisch und schriftlich stehen Sie internen wie externen
Kundinnen und Kunden als kompetente Ansprechperson zur Seite und
sorgen für eine transparente und wertschätzende Kommunikation.
Schadenmanagement ausrichten: Eine wirtschaftliche und der Sach‑
sowie Rechtslage entsprechende Regulierung forcieren Sie durch ein
aktives und zielgerichtetes Schadenmanagement. Partner steuern:
Regulierer:innen und externe Partnerfirmen beauftragen und
koordinieren Sie zielgerichtet – für eine zügige,
kundenorientierte und reibungslose Schadenregulierung. Regresse
prüfen: Durch fundierte Regressprüfungen identifizieren Sie
potenzielle Anspruchsgegner und stellen eine rechtssichere und
effiziente Weiterverfolgung sicher. Ihr Profil: Fachliche Basis
mitbringen: Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für
Versicherungen und Finanzen bildet Ihr Fundament – idealerweise
ergänzt durch eine Weiterbildung zum/zur Fachwirt:in für
Versicherungen und Finanzen oder ein Studium im Bereich BWL. Expertise
einbringen: Erste Erfahrungen in der Sachversicherung gehören
idealerweise bereits zu Ihrem Profil Versicherungswissen einsetzen:
Sehr gute Fach-Kenntnisse im Bereich Sachversicherung zu Bedingungen,
Klauseln, rechtlichen Grundlagen und aktueller Rechtsprechung, sowie
Regressmöglichkeiten unterstützen Ihre fundierten Entscheidungen im
Schadenprozess. Digital arbeiten: Digitale Tools und
MS‑Office‑Programme setzen Sie souverän ein – für
strukturierte Dokumentation, effiziente Abläufe und transparente
Kommunikation. Serviceorientierung leben: Kundenorientiertes,
wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Handeln prägt Ihr
Vorgehen und führt zu überzeugenden Ergebnissen. Was uns ausmacht:
Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame
Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche
Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket
Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer
38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten •
Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit
• Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes
Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen
Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender
Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme
Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote
• Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame
Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen •
Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen,
Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und
Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung
• Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und
frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz
in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich:
Stefanie Bauer, Tel. 0711- 898 43609