Douglas DE / Parfümerie Douglas GmbH & Co. KG
AUFGABEN MIT IMPACT
* Planung, Steuerung und Umsetzung von POS-Marketingkampagnen und Aktivierungen in der DACH-Region
* Entwicklung und Implementierung von POS-Marketing- und Visual-Merchandising-Konzepten entlang der Unternehmensstrategie
* Steuerung saisonaler und lokaler Kampagnen inklusive Analyse, Reporting und kontinuierlicher Optimierung
* Unterstützung bei der Konzeption und Umsetzung von POS-Marketingmaßnahmen für Corporate Brands und Own Brands
* Definition, Monitoring und Analyse relevanter Marketing-KPIs sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
* Steuerung externer Agenturen sowie Unterstützung bei der Budgetplanung und -kontrolle
* Entwicklung von Kreativ-, Aktivierungs- und Retail-Experience-Konzepten zur Optimierung des Einkaufserlebnisses
* Konzeption und Durchführung von Visual-Merchandising-Schulungen sowie enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
DEINE SKILLS
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaft, Kommunikation, Retail Management oder eine vergleichbare Qualifikation
* Berufserfahrung im POS Marketing, Trade Marketing, Retail Marketing, Brand Activation, Visual Merchandising oder einer vergleichbaren Position
* Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung integrierter Marketing- und POS-Kampagnen
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im KPI-Management, Reporting und Projektmanagement
* Kreativität und Gespür für Markeninszenierung, Customer Experience und innovative Retail-Konzepte
* Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
* Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke
* Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Projektmanagement- und Marketingtools
Interested in this role?
See your match score
Sign in to compare your skills and get AI-powered application help.
Get started freeAlready have an account? Sign inNo specific skills listed for this role. Check the job description for requirements.
Job DNA
groundedA deterministic fingerprint of this role, read from its description. No AI.