Über uns Du möchtest IT-Strategie auf C-Level mitgestalten und dabei
nicht nur beraten, sondern Entscheidungen aktiv vorantreiben? Du
bewegst dich sicher zwischen Technologie, Business und Management und
möchtest die Zukunft einer modernen IT-Organisation maßgeblich
beeinflussen? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich
sein. Gesucht wird ein IT Strategy Manager (m/w/d) , der als
strategischer Sparringspartner der Geschäftsführung komplexe
Transformationsprogramme steuert und die Weiterentwicklung der
IT-Landschaft nachhaltig vorantreibt. Aufgaben Du berätst die
IT-Geschäftsführung als strategischer Sparringspartner in
technologischen, organisatorischen und wirtschaftlichen
Fragestellungen. Du entwickelst gemeinsam mit Management und
Fachbereichen die Business- und IT-Strategie weiter und überführst
diese in konkrete Maßnahmen. Du steuerst unternehmensweite
Transformationsprogramme wie Cloud-, Plattform- und
IT-Security-Initiativen von der Konzeption bis zur erfolgreichen
Umsetzung. Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für
strategische Programme und definierst Ziele, KPIs sowie
Erfolgskriterien. Du erstellst Executive-Unterlagen ,
Board-Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für die
Geschäftsführung. Du koordinierst interne und externe Stakeholder
und sorgst für ein effektives Zusammenspiel zwischen Business, IT und
Management . Du entwickelst Governance-Strukturen, Prozesse und
Standards weiter und begleitest organisatorische Change-Prozesse.
Profil · 30 Tage Urlaub , flexible Arbeitszeiten und hybrides
Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance · Strukturiertes
Onboarding mit persönlichem Paten, damit du vom ersten Tag an bestens
unterstützt wirst · Eine strategische Schlüsselrolle mit direkter
Zusammenarbeit auf Geschäftsführungs- und C-Level · Viel
Gestaltungsspielraum , kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
· Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren
Schreibtischen , mehreren Monitoren sowie Open- und Quiet-Spaces ·
JobRad , betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss sowie
attraktive Corporate Benefits · Ein kollegiales Team mit starkem
Zusammenhalt, regelmäßigen Teamevents und vielfältigen
Weiterentwicklungsmöglichkeiten Wir bieten Interesse geweckt? Dann
freue ich mich auf deine Bewerbung oder ein unverbindliches Gespräch.
Charlotte Robinson Business Lead c.robinson@franklinfitch.com +49 69
971 942 915 Kontakt Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf deine
Bewerbung oder ein unverbindliches Gespräch. Charlotte Robinson
Business Lead c.robinson@franklinfitch.com +49 69 971 942 915
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groundedA deterministic fingerprint of this role, read from its description. No AI.