## Diese Aufgaben erwarten Dich:
- Du organisierst die ordnungsgemäße Instandhaltung der Betriebsmittelgruppen Sekundärnetzkabel (Fernmelde- und Lichtwellenleiterkabeltechnik), digitale Übertragungstechnik und OT-Systeme. Hierbei sind die Einhaltung von gesetzlichen, hersteller- und betriebsrelevanten Vorschriften für Dich selbstverständlich und Arbeitsgrundlage.
- Du beauftragst die Betriebsbereiche mit der Umsetzung der Instandhaltungsmaßnahmen und monitorst regelmäßig deren Erledigung im SAP.
- Unter Einhaltung des verfügbaren Instandhaltungsbudgets erarbeitest Du Vorschläge und Maßnahmen zur Kosten- und Ressourcenoptimierung, wobei Du ebenfalls Aspekte der Nachhaltigkeit und des Umweltschutzes berücksichtigst.
- Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem:
- Als Basis Deiner Planungstätigkeit pflegst Du gewissenhaft die zugehörige Betriebsmitteldatenbank.
- Du pflegst eine enge Zusammenarbeit mit den Betriebsbereichen zur Umsetzung der Instandhaltungsmaßnahmen und führst regelmäßige Qualitätskontrollen und Begehungen durch.
- Du begeisterst Dich für die Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von Arbeitsabläufen.
- Du initiierst, gestaltest und treibst technische Innovationen aktiv voran.
## Wir suchen jemanden mit:
- einem abgeschlossenen Hoch- oder Fachhochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik mit Schwerpunkt Nachrichtentechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbaren Studiengängen
- der Fähigkeit, sich eigenständig in Themenfelder einzuarbeiten und sich eigenverantwortlich und gewissenhaft zu organisieren.
- einem Selbstverständnis für offene und wertschätzende Kommunikation
- Plus aber kein Muss:
- Kenntnisse über Netzwerktechnik und Einsatz von OT-Systemen in der elektrischen Energieversorgung
- Erfahrungen in der Instandhaltung sekundärtechnischer Anlagen in der Energieversorgung
- Ideen und Eigeninitiative, Bestehendes zu hinterfragen und neu zu denken
- SAP-Kenntnisse idealerweise in SAP EAM oder SAP PM
## Das spricht für Deine Karriere bei uns:
- Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.
- Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen.
- Gestaltungsmöglichkeiten: Wir bieten ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln sowie eine offene Kommunikationskultur.
- Gesundheit: Weil uns Deine Gesundheit am Herzen liegt, haben wir ein vielfältiges Gesundheitsmanagement implementiert und unterstützen Dich bei gesundheitsfördernden Aktivitäten, wie z.B. Fitnessstudiomitgliedschaften.
- Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive Einstiegsvergütung zwischen 62.000 - 75.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.
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