Projektleiter für Schadstoffsanierung und Rückbau (m/w/d) in
Mannheim Unser Mandant ist ein erfolgreiches Ingenieurbüro, das
nationale und internationale Projekte in den Bereichen
Wasserversorgung, Abwasserbehandlung, Abfallwirtschaft und
Umwelt-technik realisiert. Das Unternehmen bietet ein breites Spektrum
an Dienstleistungen an – von Studien und Gutachten über die Planung
und Bauüberwachung bis hin zur Betreiber-unterstützung. Es arbeitet
für staatliche, kommunale und private Auftraggeber und verbindet
technische Expertise mit internationaler Projekterfahrung. Dadurch
gilt das Büro als verlässlicher Partner für nachhaltige
Infrastruktur- und Umweltprojekte. Das Unternehmen pflegt eine
kollegiale Arbeitskultur, in der fachliche Exzellenz, gegenseitige
Unterstützung und ein respektvoller Umgang selbstverständlich sind.
Mitarbeitende schätzen die offene Kommunikation, die Möglichkeit,
Verantwortung zu übernehmen, sowie ein Umfeld, das persönliches
Wachstum und interkulturelle Zusammenarbeit fördert. DAS
AUFGABENGEBIET Leitung und Durchführung von Projekten im Bereich
Schadstoff- und Altlastensanierung in Gebäuden (Probenentnahme,
Begutachtung, Sanierungskonzepterstellung, Erstellen von
Ausschreibungen sowie Betreuung der Bauausführung bis zur
Schlussrechnung) gesamtheitliche Verantwortung für eigene Projekte
(Vertrag, Termine, Qualität, Finanzen) Aufbau und Leitung eines Teams
von Ingenieuren proaktives Kundenbeziehungsmanagement und Mitwirkung
bei der Projektakquise Vertretung der Interessen des Unternehmens
gegenüber allen beteiligten Parteien (Auftraggeber, Behörden,
Labore, ausführende Unternehmen) DER IDEALE KANDIDAT (m/w/d) verfügt
über ein abgeschlossenes Studium im Bau- bzw. Umweltingenieurwesen,
Geologie oder eine vergleichbare Ausbildung. kann Erfahrung in der
Untersuchung und Bewertung von Gebäudeschadstoffen sowie in der
Planung, Ausschreibung und Umsetzung von Sanierungsmaßnahmen von
Bauwerken vorweisen. bringt Kenntnisse im Vergabewesen (VOB, E-Vergabe
etc.) mit. kennt sich gut mit abfall- und umweltrechtlichen Vorgaben
(elektronisches Abfall-nachweisverfahren, DIN, VDI, TRGS etc.) aus.
verfügt idealerweise über Zertifizierungen wie TRGS 519 (Anl. 5),
LAA PN 98 und/oder SiGeKo. geht sicher mit gängigen IT-Lösungen um.
PERSÖNLICHKEITSMERKMALE gefestigte Persönlichkeit, die sich durch
Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke
auszeichnet sehr gute kommunikative Fähigkeiten und ein positives
Menschenbild vorausschauende, strukturierte und selbstständige
Arbeitsweise Organisationstalent und Networking-Fähigkeiten Freude an
der Führung von Kollegen/-innen Problemlösungsmentalität, gepaart
mit Kostenbewusstsein und Flexibilität hohe Dienstleistungs- und
Kundenorientierung sowie Reisebereitschaft RAHMENBEDINGUNGEN
unbefristete Festanstellung bei einem der etablierten Unternehmen mit
angenehmem Klima zukunfts- und krisensicheres Arbeitsumfeld mit
langfristiger Perspektive, vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
und spannenden Karrierechancen hoher Gestaltungs- und
Verantwortungsspielraum attraktive, leistungs- und
erfahrungsangepasste Vergütung auf Wunsch Firmenfahrzeug, privat
nutzbar besonderes Highligt: im Falle eines Umzugs besteht die
Möglichkeit einer Mitarbeiterwohnung Interesse, mehr zu erfahren?
Kontaktieren Sie mich gerne.
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