responsable de production (H/F)

Actrice de l'emploi local depuis 10 ans, OSMOSE EMPLOI ""Au coeur des Compétences"", s'engage au quotidien en menant des actions socialement responsables.
A l'écoute, notre équipe unie autour de valeurs humaines, oeuvre chaque jour pour faciliter la rencontre de Femmes et d'Hommes avec leurs avenirs professionnels, en Intérim, CDD ou CDI.
Osmose Emploi, agence de Travail Temporaire de proximité et indépendante, valorise les compétences, les savoirs, savoirs-être, savoirs-faire auprès des Entreprises Partenaires et accompagne la montée en performance de chaque Collaborateur.
Nous nous investissons chaque jour dans une démarche qui nous anime, celle du Savoir-Devenir Ensemble, un tremplin pour votre futur professionnel, et le développement des performances humaines de vos Entreprises.

L'Agence Osmose Emploi recherche pour une PME industrielle un(e) Responsable de production sur le secteur de Pau.

Directement rattaché(e) à la Direction, vous prenez la responsabilité du pilotage opérationnel de l'atelier et contribuez directement à la performance industrielle de l'entreprise.
Véritable manager de terrain, vous animez les équipes au quotidien et assurez le bon déroulement des activités dans le respect des engagements de qualité, sécurité et délais.
Le poste s'inscrit dans un contexte de structuration industrielle avec un impact direct attendu sur l'organisation, la performance opérationnelle et le développement des équipes.

Vos missions :
Piloter la production
- Organiser et piloter l'activité de l'atelier (charges / capacités / priorités / planning) ;
- Garantir la fluidité des flux et le respect des engagements ;
- Suivre les indicateurs de performance et mettre en place les actions adaptées ;
- Exploiter quotidiennement l'ERP pour piloter l'activité.

Manager et développer les équipes
- Encadrer, accompagner et faire progresser les équipes ;
- Fixer les objectifs et animer les rituels de management ;
- Développer les compétences et accompagner la montée en autonomie ;
- Participer à la définition des besoins en ressources humaines.

Faire progresser l'organisation industrielle
- Identifier et déployer des actions d'amélioration continue ;
- Définir les besoins en moyens industriels.

Garantir la qualité, la sécurité et les exigences applicables

- Veiller au respect des procédures, règles HSE et exigences applicables ;
- Piloter un processus qualité et suivre les indicateurs associés ;
- Contribuer activement à la culture d'exigence et d'amélioration continue.

CDI statut cadre, rémunération à partir de 45EUR brut annuel.
Avantages : intéressement, participation, congés supplémentaires, SCOP.

Vous justifiez d'une expérience réussie (minimum 2 ans) en management d'équipes de production industrielle.

Vous êtes reconnu pour :
- votre présence terrain et votre proximité avec les équipes ;
- votre capacité à organiser, arbitrer et faire avancer les sujets ;
- votre sens des responsabilités ;
- votre culture du résultat ;
- votre pragmatisme et votre capacité à fédérer.

Une connaissance des procédés d'usinage serait appréciée.
À l'aise avec les outils informatiques, vous savez utiliser un ERP industriel (HELIOS, ORACLE, SAP, CLIPPER, IFS...) pour piloter l'activité et suivre la production.
Nous recherchons une personne partageant également les valeurs de nos coopérateurs : implication, sens du collectif, sens des responsabilités, et confiance en son prochain.

Le process de recrutement chez OSMOSE EMPLOI :
Entretien téléphonique avec une Chargée de recrutement puis physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et compétences. Vous pensez avoir LE savoir-faire que nous recherchons pour répondre à cette mission ? Alors envoyez-nous votre candidature.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.