Missions:
Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique stratégique; gestion opérationnelle et budgétaire de l'Office de Tourisme : Préparation et animation des réunions de la commission tourisme et du conseil d'exploitation ; Gestion opérationnelle de la structure. Stratégie de développement touristique : Définition d'objectifs pour le territoire, à court, moyen et long terme ; Mise en application des objectifs fixés ; Évaluation de la stratégie mise en œuvre (retombées pour le territoire, réponse aux besoins des touristes, coût, etc.). Coordination et animation du réseau : Avec les partenaires, acteurs locaux, communauté des accueillants. Développements touristiques : Montage et suivi des projets touristiques intercommunaux (aménagements ; services, recherche de financement etc.). Marketing territorial : Participation à la stratégie de communication en lien avec le service communication. Management des équipes du service tourisme : Rédaction et suivi des fiches de poste ;
Participation aux recrutements ; Réalisation des entretiens annuels ; Suivi des plannings, des congés et des missions individuelles. Régisseur de l'Office de Tourisme : Régie d'avances et de recettes. Représentation de la structure et de ses établissements auprès des instances touristiques. Accompagnement dans la mise en œuvre d'animations et de manifestations
touristiques en lien avec la chargée d'événementiel ; Assure l'intérim en cas d'absence pour les relations avec la conciergerie du gîte intercommunal.
Profil recherché:
Capacité à mener une équipe (écoute, communication claire, implication dans le développement de la structure, prévention et gestion des conflits) ; Prise de parole en public et animation de réunions ; Connaissance de l'offre touristique et des partenaires (institutions.) ; Fonctionnement des marchés publics et de la comptabilité publique ; Code du Tourisme ; Connaissance des politiques de développement touristique ; Connaissance du milieu institutionnel, du cadre juridique lié à l'organisation de
manifestations et à la commercialisation de produits touristiques ; Techniques rédactionnelles et administratives ; Connaissances de l'environnement institutionnel des collectivités territoriales.
Date de prise de poste : à partir du 1 novembre 2026
Date de limite de candidature : 11/10/2026
Durée du contrat : Titulaire de la fonction publique ou CDD de 24 mois renouvelable pour les contractuels.
Cadre d'emploi : Attaché (catégorie A).
Lieu de travail : Isigny sur Mer (14230) et une grande mobilité sur l'ensemble du territoire
Interested in this role?
See your match score
Sign in to compare your skills and get AI-powered application help.
Get started freeAlready have an account? Sign inNo specific skills listed for this role. Check the job description for requirements.
Job DNA
groundedA deterministic fingerprint of this role, read from its description. No AI.
This role has closed — here are open roles you might like.
Hôte / Hôtesse de caisse
DASYCO · 14 - ISIGNY SUR MER
Auxiliaire de vie - ISIGNY SUR MER (H/F)
VITALLIANCE · 14 - ISIGNY SUR MER
Cheffe ou chef de cuisine expérimenté(e) en brasserie (H/F)
LE CENTRAL · 14 - ISIGNY SUR MER
Technicien de maintenance (H/F)
2A EXPERT RH · 14 - ISIGNY SUR MER
Cuisinier/ Pizzaïolo (H/F)
LE CENTRAL · 14 - ISIGNY SUR MER
Auxiliaire de vie - ISIGNY SUR MER (H/F)
VITALLIANCE · 14 - ISIGNY SUR MER