Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre de loisirs) (H/F)

**Descriptif de l'emploi**
Être détenteur d'un brevet d'aptitude aux fonctions de directeur (BAFD)

*Missions ou activités*
Direction de la structure :
- Participe à la conception et la coordination des activités qui en découlent ;
- Encadre l'équipe d'animation sous la responsabilité de la référente ;
- Remise des actions et projets d'animations quotidiennes.
- Élabore en équipe un référentiel d'activités (jeux, ateliers manuels, sportifs, d'expressions etc.) ;
- Rend compte à la référente enfance jeunesse ;

Assurer l'accueil et la sécurité des enfants :
- Garantir la sécurité morale physique et affective des enfants ;
- Être responsable du groupe d'enfants ;
- Accompagnateur de projet, permettre l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants ;
- Effectuer une vigilance sanitaire (comportement, soins) ;
- Durant le temps interclasse, assurer la surveillance des enfants dans la cour et dans le réfectoire ;
- Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène ;

Animer les activités éducatives :
- Mener des projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique ;
- Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie ;
- Écouter les enfants et « faciliter » les échanges et partages ;
- Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique ;
- Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation des projets concertés ;
- Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité ;
- Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer en répondant aux demandes des enfants ;
- Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des équipements ;
- S'impliquer et participer à l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique ;

Membre de l'équipe d'animation :
- S'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation à laquelle il appartient ;
- Participer activement aux réunions d'équipe ;
- Partager, apporter et échanger ses connaissances et ses « savoirs » ;
- Partager des informations en sa possession avec toute son équipe et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires,...) ;
- Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les parents.

**Profil recherché**
- Être détenteur d'un brevet d'aptitude aux fonctions de directeur (BAFD)
- Connaissance (bases) de l'organisation, fonctionnement et compétences de la collectivité
- Cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs (ACM)
- Règles d'hygiène et de sécurité applicables aux animations et aux équipements
- Psychologie et rythmes biologiques des publics accueillis
- Maitrise des projets d'accueil individualisé (PAl) en vigueur et respect des protocoles en application
- Discrétion professionnelle, neutralité et respect du devoir de réserve (statut de la fonction publique)
- Dynamisme, enthousiasme et sens de l'initiative
- Patience, écoute active et bienveillance envers les publics
- Capacité d'adaptation et réactivité face à l'imprévu
- Sens des responsabilités, rigueur et exemplarité
- Aisance relationnelle et esprit d'équipe