Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)

LA FONDATION DELTA PLUS RECHERCHE
un-e Accompagnant-e Educatif-ve et Social-e
Contrat à Durée Déterminée 1 mois à Temps Partiel 50%
Pour l'Etablissement d'Accueil Non Médicalisé Transition de Panazol
Prise de fonction : 29/09/2026

La Fondation accompagne des adultes en situation de handicap en plaçant l'autonomie, l'inclusion sociale et le projet de vie individualisé au cœur de son action.
Tous les établissements partagent des enjeux communs : adaptation des gestes du quotidien, soutien à l'autodétermination, maintien de l'estime de soi et continuité éducative et médicale, en lien avec les familles et partenaires.
L'EANM - Hébergement collectif Transition concentre son action sur les résidents ayant pour projet de vivre en appartement. L'hébergement collectif Transition dispose de 15 places sur 2 maisons en petit collectif (de 7 à 10 chambres) à Panazol. Cet accompagnement favorise l'apprentissage et la transition vers un projet de vie en appartement.

Missions principales :

- Assurer un accompagnement médico-socio-éducatif des personnes adultes en situation de déficience mentale et troubles associés ;
- Adapter la communication et les outils à un public autonome ;
- Développer les outils utiles à l'élaboration d'un projet de vie autonome ;
- Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ;
- Garantir le respect du choix de la personne ;
- Elaborer et mettre en œuvre le Projet Personnalisé des personnes accueillies en lien avec l'équipe pluridisciplinaire ;
- Aider le résident à se déterminer dans ses choix pour l'étayer sur son projet d'hébergement futur ;
- En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous êtes un acteur essentiel de la mise en œuvre du projet de vie du résident.

Profil recherché :
Titulaire du diplôme d'A.E.S., vous avez une bonne connaissance du secteur du Handicap.
Vous avez de réelles capacités d'adaptation, le sens de l'écoute et du travail en équipe.

Savoir-être :
- Autonomie et adaptabilité ;
- Dynamisme ;
- Curiosité pour les idées innovantes ;
- Esprit d'équipe et sens du relationnel ;
- Esprit d'analyse ;
- Réserve professionnelle dans les relations d'équipes, avec les familles et les partenaires ;
- Savoir rendre compte.

Conditions d'emploi :
Convention Collective de Travail 1966
Rémunération : Salaire brut mensuel au coefficient de base 1052.50 €, reprise d'ancienneté possible
Temps de travail : 17.5 heures hebdomadaires
Expérience d'1 an sur poste similaire
Titulaire du Permis B exigé

La Fondation Delta Plus, un acteur du médico-social :

- Labellisation Responsabilité Sociétale des Organisations ;
- Démarche de QVT ;
- Existence d'un Projet Stratégique Pluriannuel ;
- Politique de formation et optimisation des parcours professionnels.

Les salariés peuvent bénéficier d'une offre de services préférentielle des activités commerciales de la Fondation Delta Plus :

- Mécanique auto & motoculture ;
- Entretien des espaces verts ;
- Laverie / Repassage / Couture ;
- Maraîchage.
Merci de déposer votre candidature : CV, lettre de motivation et copie des diplômes auprès de la Direction Générale de la Fondation Delta Plus, sur notre site web : https://deltaplus87.fr