Gestionnaire de paie H/F

Rattaché(e) au pôle social, vous prenez en charge un portefeuille de dossiers multi conventions et assurez les missions suivantes :
Élaboration d'environ 400 bulletins de paie par mois.
Réalisation des déclarations sociales nominatives (DSN) mensuelles et événementielles.
Accompagnement et conseil des clients sur les problématiques sociales et paie.
Rédaction des contrats de travail et des documents liés à l'embauche.
Gestion et suivi des procédures de rupture conventionnelle.
Déclaration et suivi des accidents du travail.
Mise en place et gestion des dossiers d'aides à l'embauche.
Gestion et suivi des dispositifs d'activité partielle.

Titulaire d'une formation supérieure en paie ou ressources humaines, de type Licence Professionnelle Gestionnaire de Paie, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement acquise en cabinet comptable.
Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre réactivité, vous appréciez le contact client et savez vous adapter à des interlocuteurs et problématiques variés.