Offre collectée par La bonne alternance : En tant que Growth Marketer, vous serez au cœur de notre stratégie d'acquisition. Votre mission consistera à développer, piloter et optimiser des campagnes à fort volume. Vos principales responsabilités incluront : Concevoir, déployer et optimiser des campagnes d'acquisition sur LinkedIn et par email. Piloter des campagnes à forte volumétrie et suivre leur performance au quotidien. Suivre et analyser les KPI d'acquisition pour identifier les leviers d'amélioration et maximiser les performances. Gérer la data de bout en bout : scraping, enrichissement, qualification et segmentation des leads. Identifier et tester de nouveaux leviers et stratégies d'acquisition innovantes. Structurer et documenter les processus et schémas des différentes sources d'acquisition afin de rendre les opérations claires, scalables et reproductibles. Travailler en étroite collaboration avec les équipes Sales et Marketing pour aligner les campagnes avec les objectifs business. Mettre en place une démarche de test & learn afin d'améliorer continuellement les performances des campagnes. Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant
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