Responsable régional (H/F)

Sous la responsabilité de la Direction de l'association, le ou la Responsable régional(e) se voit confier les missions suivantes :

Animer le Service Civique Solidarité Seniors sur le territoire
o Assurer la représentation de l'association et la promotion du projet sur l'ensemble du territoire
o Assurer les relations avec les services déconcentrés de l'Etat en charge du Service Civique (DRAJES) et en charge de la politique de solidarité envers les seniors (ARS)
o Assurer les relations avec le bailleur du projet (Agirc-Arrco)
o Organiser et animer les comités de pilotage (COPIL) régionaux en réunissant les interlocuteurs DRAJES, ARS et Agirc-Arrco
o Organiser et animer les comités d'orientation (COR) régionaux en réunissant l'ensemble des partenaires stratégiques du territoire
o Travailler en bonne collaboration avec l'ensemble des partenaires régionaux de la mobilisation
o Assurer le développement et l'animation de partenariats stratégiques
o Organiser les évènements fédérateurs nécessaires à la réussite du projet
o Décliner, au niveau de la région, la stratégie de communication nécessaire au recrutement des jeunes et à la notoriété et l'ancrage local du projet

Déployer la stratégie de développement territorial et animer l'équipe régionale de salariés
o Proposer et mettre en œuvre la stratégie territoriale de déploiement du SC2S en déclinaison des orientations nationales
o Veiller à la qualité du Service Civique Solidarité Seniors déployé sur le territoire régional
o Encadrer la Coordinatrice du développement territorial
o Encadrer la Gestionnaire administrative en soutien au reste de l'équipe sur les tâches administratives relatives aux volontaires en intermédiation
o Encadrer la Chargé de coordination pédagogique et l'accompagner dans ses missions relatives au Socle qualité, à savoir notamment le déploiement du parcours de formation proposé à tous les volontaires en Service Civique Solidarité Seniors
o S'assurer que l'AND-SC2S délivre bien aux acteurs du territoire membres de la mobilisation le soutien qu'elle est censée leur apporter (intermédiation selon les besoins, soutien opérationnel, éléments de visibilité (tenues), outils techniques.)
o Veiller à l'effectivité du reporting nécessaire et à l'évaluation de l'impact du programme au niveau régional, en soutenant les structures d'accueil des jeunes chargées de le faire
o Piloter le budget régional

Contribuer à la vie de l'AND-SC2S
o Contribuer à des groupes de travail thématiques au niveau inter-régional et national
o Participer aux temps de coordination et d'échanges de pratiques nationaux
o Être force de proposition et déployer des expérimentations au niveau de la région pour nourrir les réflexions stratégiques nationales

Profil recherché
- Capacité à susciter l'adhésion, à convaincre, aptitudes relationnelles

- Capacité à travailler en réseau, dans une logique de développement

- Capacités de pilotage de projet

- Clarté d'expression orale et écrite

- Expérience dans l'animation partenariale

- Expérience managériale

- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales

- Dynamisme, persévérance, esprit d'équipe

- Être doté d'un très bon sens de l'organisation, savoir gérer les délais et les priorités

- Etre souple et accepter de travailler dans un environnement mouvant, dans le contexte d'un projet innovant

- Maîtrise des outils bureautiques

CONDITIONS
- Contrat : CDI
- Prise de poste : janvier 2027
- Statut : cadre (convention collective de l'animation) au forfait 211 jours
- Poste basé à Paris, région Ile-de-France
- Rémunération : 3 036,24€ bruts mensuels + 15% d'indemnité de résidence + 200€ de prime régionale + 100€ de prime management
- Avantages : mutuelle + chèque déjeuner + remboursement 100% transport
- Travail hybride au sein de l'association (conditions télétravail adaptées au poste)

Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation