Gestionnaire de paie H/F

Vos missions

- Gérer l'ensemble du processus de paie pour votre portefeuille clients ;
- Collecter et contrôler les éléments variables de paie ;
- Établir et vérifier les bulletins de salaire ;
- Réaliser les déclarations sociales ;
- Assurer le suivi administratif des salariés, de leur entrée à leur sortie ;
- Préparer les documents liés aux embauches et aux fins de contrat ;
- Répondre aux demandes des clients en matière de paie et de droit social ;
- Effectuer une veille sur les évolutions légales et conventionnelles.

Avantages

- Contrat CDI
- Salaire entre 33 000EUR et 38 000EUR
- Télétravail
- Avantages : carte déjeuner, prise en charge du transport à hauteur de 50%, mutuelle, plan d'épargne retraite, CSE.

Profil recherché

- Vous disposez d'une formation en paie, comptabilité, ressources humaines ou gestion et justifiez idéalement d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable.
- Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans la relation avec les clients.
- La connaissance d'un logiciel de paie ainsi qu'une bonne maîtrise de la législation sociale constituent des atouts pour ce poste.