Missions :
- Assurer la référence médicale du service SMR2 (19 lits).
- Élaborer et coordonner les projets médicaux et de soins avec le médecin-chef.
- Manager l'équipe pluridisciplinaire.
Caractéristiques de l'unité :
- Accueil de patients avec troubles cognitifs et comportementaux sévères.
- Techniques non médicamenteuses (art-thérapie, médiation animale).
- Visioconférences inter-UCC pour partage des pratiques.
Intégration dans la filière psychogériatrique :
- Partenariats solides avec établissements et services départementaux.
Équipe pluridisciplinaire :
Collaboration avec gériatres, infirmiers, aides-soignants, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychomotriciens, neuropsychologues.
Services associés :
- Consultations mémoire.
- 44 lits de SMR, 10 lits UCC, 3 lits soins palliatifs.
- 5 EHPAD.
- Unité de Soins de Longue Durée (30 lits).
- Hôpital de jour gériatrique et SSR PAP.
Astreinte :
Participation au tour d'astreinte avec une équipe de 7 médecins (généralistes et gériatres).
Statut : CDI à temps plein ou Praticien Hospitalier par voie de détachement.
Rémunération : Selon convention collective nationale 51 FEHAP ou grille des praticiens hospitaliers, avec de nombreux avantages sociaux (6 semaines de congés payés, 18 jours RTT, budget annuel de 900 euros pour livres, abonnements ou congrès).
Médecin inscrit à l'ordre national et diplômé d'état.
Interested in this role?
See your match score
Sign in to compare your skills and get AI-powered application help.
Get started freeAlready have an account? Sign inNo specific skills listed for this role. Check the job description for requirements.
Job DNA
groundedA deterministic fingerprint of this role, read from its description. No AI.