Technicien / technicienne en sécurité incendie (H/F)

Nous recherchons notre premier collaborateur pour participer à la croissance de VSI et contribuer chaque jour à la sécurité de nos clients.

Ce poste est proposé dans le cadre d'un CDD à temps partiel de 24 heures par semaine, mais notre objectif est de construire une collaboration durable avec une prise de poste au 4 janvier 2027
Selon le développement de l'activité et votre montée en compétences, ce poste a vocation à évoluer vers un CDI à temps plein.

Aucun diplôme spécifique n'est exigé.

Nous recherchons avant tout une personne motivée, curieuse et prête à apprendre un métier technique à forte utilité.

Sous la responsabilité de Stéphane, dirigeant de l'entreprise, vous bénéficierez d'une formation interne complète afin d'acquérir progressivement l'autonomie nécessaire à l'exercice du métier.

Une période de formation de 15 jours est prévue dès votre intégration.

Après votre formation, vous serez amené(e) à :

- Réaliser les opérations de maintenance préventive et réglementaire.
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages.
- Installer et mettre en service les équipements de sécurité incendie.
- Paramétrer les centrales incendie et les systèmes de désenfumage.
- Effectuer les essais de fonctionnement et contrôles réglementaires.
- Conseiller les clients dans l'utilisation de leurs équipements.
- Rédiger les rapports d'intervention à l'aide des outils numériques de l'entreprise.

Nous recherchons une personne souhaitant développer une véritable polyvalence dans le domaine de la sécurité incendie. Un échange préalable permettra de vous présenter précisément les missions et les perspectives d'évolution du poste.

Les équipements sur lesquels vous interviendrez
- Systèmes de désenfumage naturel et mécanique
- Alarmes incendie
- BAES (Blocs Autonomes d'Éclairage de Sécurité)
- Extincteurs
- RIA (Robinets d'Incendie Armés)
- Portes coupe-feu

Vous serez notamment amené(e) à intervenir sur les équipements des marques :
- Eurofeu
- Madicob
- Neutronic

Le profil recherché

La formation étant assurée en interne, nous recherchons avant tout une personnalité.
Vous avez une appétence et une expérience dans les domaines techniques, électriques ou électrotechniques et souhaitez apprendre un métier concret, utile et porteur d'avenir.

Vos atouts
- Sens du service client.
- Rigueur et organisation.
- Respect des consignes de sécurité.
- Esprit d'analyse et capacité d'apprentissage.
- Goût du travail de terrain.
- Utilisation courante des outils numériques.
- Permis B obligatoire.

Une expérience en sécurité incendie, maintenance, électricité, bâtiment ou industrie constitue un plus.

Le poste implique également des opérations de manutention avec port de charges pouvant atteindre 12 kg.

Ce que nous vous proposons :

- Un parcours de formation interne complet.
- Un accompagnement terrain au quotidien.
- Un CDD de 4 mois à temps partiel (24h/semaine).
- Un temps de travail réparti initialement sur trois jours :Mardi, Mercredi, Jeudi
- Une rémunération de 2 000 € brut mensuel sur la base de 35 heures hebdomadaires, proratisée au temps de travail effectif.
- Un téléphone professionnel.
-Une mutuelle d'entreprise.
-Une entreprise à taille humaine où les décisions sont rapides et les échanges directs.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que vous ne rejoindrez pas simplement une entreprise, vous participerez à sa construction.

En tant que premier salarié de VSI, vous occuperez une place importante dans le développement de l'activité. Votre implication, vos idées et votre progression auront un impact direct sur l'avenir de l'entreprise.

Nous recherchons une personne souhaitant s'investir dans un projet sur le long terme, apprendre un métier technique recherché et évoluer progressivement vers davantage de responsabilités.