Ullensaker Jobs

Avinor ASHQI 74

I Avinor utvikler vi teknologi som tusenvis av reisende er avhengige av hver eneste dag. Vi leverer også tjenester for luftromskontroll, som fjernstyrte tårn og andre tårnkontrolltjenester, flyinformasjonstjenester, værobservasjonstjenester og cyber security. Teknologiutvikling er, sammen med bærekraft, Avinors viktigste strategiske satsingsområder med menneskene og kompetansen i sentrum. Nå søker vi flere erfarne og engasjerte senior systemutviklere som ønsker å være med på å forme og utvikle fremtidens digitale lufthavner. Digitale Lufthavntjenester er en del av Avinors teknologidivisjon. Sammen med lufthavnene utvikler vi teknologi som gir effektiv drift, gode passasjeropplevelser og varig verdi for Avinor. Løsningene våre brukes i kritiske arbeidsprosesser innen blant annet bagasjehåndtering, passasjerflyt, operativ drift og informasjonsdeling på lufthavnene. Hos oss jobber du i tverrfaglige team som utvikler, moderniserer og forvalter løsninger som er sentrale for driften av Avinors lufthavner. Du blir en del av et sterkt fagmiljø med høy teknologikompetanse, der vi kombinerer teknologi, data og domenekunnskap for å skape løsninger som håndterer komplekse utfordringer i en virksomhet med høye krav til kvalitet, sikkerhet og tilgjengelighet. Arbeidssted er Flyporten ved Oslo lufthavn Gardermoen. Arbeidsoppgaver vil blant annet være • Utvikle og videreutvikle løsninger som er sentrale for driften av Avinors lufthavner. • Ta en aktiv rolle i tekniske beslutninger, arkitekturarbeid og valg av teknologi sammen med andre seniorutviklere og Tech Lead. • Bygge integrasjoner og dataløsninger som kobler sammen systemer, samarbeidspartnere og lufthavner. • Bidra til høy kvalitet gjennom moderne utviklingspraksis, kodegjennomganger og kontinuerlig forbedring. • Automatisere utrulling og drift av løsninger i både lokale og skybaserte miljøer, og bidra til stabile og pålitelige tjenester. • Være med på modernisering av plattform og kjøretidsmiljø, inkludert Kubernetes, containere og økt bruk av Azure-tjenester. • Dele kompetanse, utfordre etablerte løsninger og bidra til videreutvikling av fagmiljøet. VI JOBBER MED TEKNOLOGI SOM: • Java, Spring Boot, Apache Camel, JPA/Hibernate • JavaScript, React, Redux, Node.js • Docker, Kubernetes, Azure, Linux • Ansible, Git og GitHub • Oracle DB, MS-SQL • SOAP, REST, XML • OAuth • ElasticSearch, Kibana og Logstash Vi bruker Mac som utviklingsmaskin. Vi ser etter deg som har • Relevant høyere teknologisk utdanning eller tilsvarende erfaring, og flere års erfaring med systemutvikling. • Solid erfaring med Java og Spring Boot, og med å utvikle robuste og skalerbare applikasjoner. • Erfaring med Kubernetes og containerbaserte kjøretidsmiljøer, og med skyplattform, fortrinnsvis Azure. • Erfaring fra systemer med høye krav til oppetid, sikkerhet eller ytelse, for eksempel forretnings- eller tidskritiske løsninger. • Gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, muntlig og skriftlig. • Det er en fordel om du har erfaring med smidig utvikling og DevOps, inkludert CI/CD. Kjenner du deg igjen? Da vil vi gjerne høre fra deg, selv om du ikke har erfaring med alle teknologiene vi nevner. Forutsetning for tilsetting er at bakgrunnssjekk, herunder uttømmende politiattest, i henhold til myndighetskrav for arbeid på lufthavn kan gjennomføres og godkjennes. Personlige egenskaper • Du er nysgjerrig og nytenkende, setter deg raskt inn i nye teknologier og domener, og tør å utfordre etablerte løsninger når du ser rom for forbedring. • Du jobber strukturert og kvalitetsbevisst, beholder roen under tidspress og finner pragmatiske løsninger på komplekse utfordringer. • Du liker å komme i mål, men har tålmodighet med prosesser som tar tid og involverer mange interessenter. • Du er et faglig forbilde som deler kunnskap, veileder andre utviklere og bidrar til at teamet rundt deg løfter seg. Dette kan vi tilby deg • En utfordrende jobb i et selskap med høy kompetanse og mange muligheter til å utvikle seg • Konkurransedyktig lønn, gode pensjon- og forsikringsordninger inkludert helseforsikring • Full dekning av lønn ved lovfestet foreldrepermisjon, ekstra ammefri med lønn, firmahytter, rabattordninger og en arbeidshverdag med trivelige kollegaer. • En sentral rolle i utviklingen av løsninger som er kritiske for norsk luftfart. • Tilrettelagt for å kunne jobbe noe hjemmefra. Kontaktinformasjon Jarle Mørch, +4798219414 Arbeidssted Edvard Munchs veg 2061 Gardermoen Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Avinor AS Referansenr.: 5188100640 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 01.11.2026

KIWI KB KløftaHQI 76

BLI EN DEL AV DET GRØNNE VINNERLAGET! I KIWI er det kunden som er sjefen, og for å gjøre sjefen fornøyd trenger vi Norges blideste og hyggeligste medarbeidere. Er det deg? Har du også en god porsjon konkurranseinstinkt og «stå-på-vilje»? Da må du lese videre. Gjennom årene har KIWI vært den soleklare vekstvinneren i det norske dagligvaremarkedet. Hver eneste medarbeider er viktig i KIWI og gjennom å gjøre hverandre bedre skal vi vinne kundene. Nå søker vi deg som vil være med på det grønne vinnerlaget, og bidra til å ta oss videre. Som butikkmedarbeider vil du være KIWIs ansikt utad og et viktig bindeledd mellom kunden og kjeden. Ditt bidrag vil være med på å påvirke opplevelsen kundene våre har av KIWI. VI LETER ETTER DEG SOM: • Har fylt 18 år • Er punktlig og ryddig • Har godt humør og en positiv serviceinnstilling • Har stor arbeidskapasitet og trives med en hektisk hverdag • Er ærlig, ansvarsbevisst og til å stole på VI KAN TILBY: • En sosial og trivelig arbeidsplass med masse hyggelige kolleger • Grundig opplæring • Konkurransedyktig betingelser • Spennende utviklingsmuligheter

Jessheimbadet, Ullensaker kommuneHQI 74

BLI EN DEL AV TEAMET VED JESSHEIMBADET! ULLENSAKER KOMMUNE ER PÅ UTKIKK ETTER FLERE BADEVAKTER SOM VIL VÆRE RINGEVIKAR/EKSTRAHJELP, og oppfordrer både kvinner og menn til å søke. Vi tilbyr en unik mulighet til å jobbe i et levende og dynamisk miljø. I stillingen som badevakt vil du spille en nøkkelrolle i å sikre en trygg, ren og hyggelig atmosfære for våre gjester. Du vil være ansiktet utad for Jessheimbadet, og ditt arbeid vil innebære å overvåke bassengområdene, utføre renhold i anlegget og yte service til gjestene, så alle gjestene avslutter besøket sitt med et smil. Med tilsynsansvar vil du også sørge for at lek og aktiviteter utføres på en sikker måte, og du vil få muligheten til å gjøre en forskjell hver dag for et bredt spekter av brukere – fra ivrige skolebarn til konkurransedyktige svømmeklubber og avslappede mosjonister. Ved Jessheimbadet er vi stolte av å kunne tilby mer enn bare svømmefasiliteter; vi er et samlingspunkt for hele regionen der opplæring, folkehelse, mosjon, velvære og konkurranser finner sted i et topp moderne anlegg. Med over 1000 m2 vannflate, inkludert en spennende vannrutsjebane og et imponerende stupetårn, vil din hverdag være alt annet enn vanlig. For å sikre at våre badevakter har nødvendig kompetanse, kreves det at alle søkere består en svømmetest, inkludert dykking ned til 4 meter og et hopp fra 5-meteren. Denne testen er en forutsetning før et eventuelt jobbintervju og vil bli arrangert i Jessheimbadet på et avtalt tidspunkt. Vi ser etter deg som har et ønske om å arbeide i et miljø hvor sikkerhet, renhold og service står i fokus, og som trives med varierte arbeidsdager. Gled deg til en stilling hvor hver dag bringer nye utfordringer og muligheter til å gjøre en positiv forskjell. Send oss din søknad og ta steget inn i et arbeidsliv fylt med spenning, samhold og viktige oppgaver! Arbeidsoppgaver • Tilsyn med besøkende for å forebygge og håndtere farlige situasjoner i og rundt bassengområdene • Utføre en proaktiv og forebyggende innsats for å sikre gjestenes sikkerhet i bassengområdene • Utføre renhold og opprettholde høy standard for hygiene i hele anlegget, inkludert daglig sluttrengjøring etter stengetid • Rask respons og håndtering av førstehjelp ved skader og ulykker • Organisere og tilrettelegge for diverse arrangementer og aktiviteter som finner sted i svømmeanlegget • Yte utmerket service til gjester og bidra til en kvalitetsopplevelse for alle besøkende • Vedlikeholde internkontrollprosedyrer, inkludert regelmessig kontroll av vannsklier og andre fasiliteter • Samarbeide nært med personalet i resepsjonen og kaféen for å sikre en helhetlig og positiv opplevelse for gjestene • Utføre andre relevante arbeidsoppgaver som naturlig hører til stillingens ansvarsområde Kvalifikasjoner • Kandidater må kunne bestå en badevaktprøve, som innebærer et hopp fra 5 meter og dykking ned til 4 meter. Denne prøven skal kandidatene gjennomføre og bestå 4 ganger i løpet av året. DE SOM VURDERES SOM AKTUELLE FOR STILLINGEN, VIL BLI INNKALT TIL EN SVØMME- OG DYKKERTEST FØR EVENTUELLE SAMTALER FINNER STED • Det anses som en fordel hvis du har bakgrunn som instruktør, trener eller aktiv utøver innen vannsport eller annen idrett som kan ha relevans for vannaktiviteter • Erfaring med renholdsarbeid vil være gunstig for stillingen ettersom renhold utgjør en vesentlig del av arbeidsoppgavene • Evnen til å forstå og anvende gjeldende regelverk, samt gjennomføre praktisk internkontroll er essensielt • Du må kunne beherske Microsoft Teams, som brukes til interne beskjeder og kommunikasjon • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne i norsk er et krav. Flerspråklighet er en fordel og vil styrke kommunikasjonen med et bredt spekter av gjester i anlegget • Du må være 18 år eller eldre RETT KOPI AV ATTESTER OG VITNEMÅL DANNER GRUNNLAG FOR LØNNSINNPLASSERING, OG MÅ LASTES OPP I SØKERPORTALEN. Personlige egenskaper • Sterke SVØMMEFERDIGHETER som sikrer trygghet i vannrelaterte oppgaver • Evne å være fleksibel i arbeidssituasjoner, samt å vise initiativ og engasjement • Å være omgjengelig med et positivt humør og en villighet til å bidra der det trengs • Kapasiteten til å opprettholde oversikt, fatte raske beslutninger og bevare roen i kritiske situasjoner • Å være omhyggelig og dedikert til å levere service, renhold og kvalitet i toppklasse • Gode kommunikasjonsevner til kollegaer og gjester • Å yte god service til alle våre gjester PERSONLIG EGNETHET FOR STILLINGEN VIL BLI VEKTLAGT, DA DET ER AVGJØRENDE AT DU PASSER INN I TEAMET OG KAN HÅNDTERE DE VARIERTE UTFORDRINGENE JOBBEN BYR PÅ. Vi tilbyr Stillingene innplasseres i stillingskoden 6912 servicemedarbeider, med årslønn i 100 % stilling fra kr 418.600 - 515.800 etter ansiennitet. Vi har gode pensjonsordninger og et godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer. Vi har faglig oppdatering gjennom årlige tverrsektorielle og enhetsvise opplæringsplaner. Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om å ikke bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25. Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn. Kontaktinformasjon Ketil Nordal, Avdelingsleder, 47281590, Ketil.nordal@ullensaker.kommune.no Arbeidssted Kanalvegen 100 2069 Jessheim Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Ullensaker kommune Referansenr.: 5190790806 Stillingsprosent: 0% Annet Søknadsfrist: 22.10.2026

Herredshuset JessheimHQI 72

Tilkallingsvikarer -Servitør / Hovmester / Bartender Vi trenger flere flinke folk som vill jobbe med og gjennomføre selskaper på Herredshuset VI SER ETTER DEG SOM: • har jobbet service bransjen fra før , hovmester eller bartender (gjerne fra restaurant, hotell, catering eller arrangementslokaler) • Trives i tempo og liker å gi gjestene en god opplevelse • Kan servere mat & drikke på en blid og profesjonell måte • strukturert og et øye for detaljer • fleksibel • Kan jobbe selvstendig noen ganger , men også veldig godt i team • Er over 18 år DET ER EKSTRA FINT HVIS DU HAR: • Erfaring med bryllup / store selskaper/hotell /restaurant/andre service yrken • Evne til å være hovmester/ansvarlig • Allergikunnskap og erfaring med tilpasset servering HVA VI TILBYR: • Timebetaling etter avtale -lønn avtales etter erfaring og ansvar. • Varierte og artige oppdrag -ingen dager er helt like! • Hyggelig arbeidsmiljø med mange kollegaer • Mat og drikke på jobb INTERESSERT? Send en melding eller kom og presenter deg selv SØKNAD/MER INFO TIL: post@herredshuset.no eller ring oss på 401 07 899 Merk gjerne søknaden Vi gleder oss til å høre fra deg -bli med å skape fine minner for folk Med vennlig hilsen Robin - Herredshuset Jessheim

Akershus fylkeskommune, Jessheim tannklinikkHQI 74

JESSHEIM TANNKLINIKK HAR LEDIG 80% FAST STILLING MED MULIGHET FOR 100% STILLING SOM TANNHELSESEKRETÆR. TILTREDELSE ETTER AVTALE. INTERVJU AVHOLDES I FYLKESADMINISTRASJONEN PÅ GALLERI OSLO 04.11.2026. Tannhelsetjenesten i Akershus er organisert i tre områder; Asker og Bærum, Øvre Romerike og Follo, og Nedre Romerike. Virksomhetens målsetting er at tannhelsetjenester er tilgjengelige for alle som bor eller oppholder seg i fylket. Vi jobber for å fremme tannhelse og utjevne helseforskjeller. For å nå våre mål er tannhelsetjenesten avhengig av et godt samarbeid med andre aktører innenfor helse, omsorg og oppvekst. Våre medarbeidere deltar aktivt i veiledning av elever og studenter. Tannhelsetjenesten i Akershus har som mål å være en attraktiv arbeidsgiver. Ansatte skal oppleve mestring, ha et godt psykososialt arbeidsmiljø og være en viktig bidragsyter i kunnskapsdeling i og utenfor organisasjonen. Område Øvre Romerike og Follo har følgende klinikker: Nannestad. Årnes, Jessheim, Eidsvoll, Jevnaker, Ås, Oppegård, Ski og Nesodden. Jessheim tannklinikk har 9 behandlingsrom og 17 ansatte. Stillingen rapporterer til klinikkleder som har personalansvar for de ansatte. DU MÅ FYLLE UT FELTENE "ARBEIDSERFARING" OG "UTDANNING", OPPGI DITT HPR-NUMMER OG VEDLEGGE DINE ARBEIDSATTESTER I SØKNADEN. For mer informasjon se vår hjemmeside Tannhelse - Akershus fylkeskommune ARBEIDSOPPGAVER • varierte oppgaver i forbindelse medbehandling av alle typer pasienter innende lovpålagte gruppene • assistere tannleger og tannpleiere • administrative oppgaver • viktig ressurs i klinikkens smittevernarbeid KVALIFIKASJONER • norsk autorisasjon som tannhelsesekretær • gode og relevante datakunnskaper • relevant klinisk erfaring • god kjennskap til tannhelsetjenestens samfunnsoppdrag • du må kunne uttrykke deg meget godt, både muntlig og skriftlig, på norsk eller et annet skandinavisk språk PERSONLIGE EGENSKAPER • ønsker å være med å utvikle tannhelsetjenesten i Akershus • likerå jobbe med mennesker • er positiv og serviceinnstilt • godekommunikasjonsegenskaper • arbeider selvstendig • gode samarbeidsegenskaper • bidra til et godt arbeidsmiljø Personlig egnethet vektlegges. VI TILBYR • en raus organisasjonskultur hvor vi vil hverandre vel og bidrar til fellesskapet • faglig utfordrende og varierte arbeidsoppgaver • gode utviklingsmuligheter • moderne og godt utstyrte tannklinikker • lønn og arbeidsvilkår fastsatt i lov og avtaleverk • medlemskap i Pensjonskassen for fylkene Vi ser frem til å motta din søknad! Ansettelsesform: Fast ansettelse.

Romerike Forsikringssenter ASHQI 74

TRIGGES DU AV MÅL, KONKURRANSE OG FØLELSEN AV Å LANDE EN SKIKKELIG GOD DEAL? Da bør du lese videre. Vi vokser – og ser nå etter ambisiøse, målrettede og sultne selgere som vil bygge en karriere innen forsikring, ikke bare ha en jobb. Hva går jobben ut på? SOM FORSIKRINGSRÅDGIVER HOS OSS JOBBER DU MED: • Aktivt salg av skade- og personforsikringer • Oppsøkende kundedialog via telefon, fysiske og digitale møter. • Kartlegging av kundens behov og skreddersydde løsninger • Oppfølging av eksisterende og nye kunder • Målrettet arbeid mot tydelige salgsbudsjetter Dette er en salgsrolle – og vi er stolte av det. HVEM SER VI ETTER? Vi ser ikke etter “alle”. Vi ser etter deg som kjenner deg igjen i flere av disse: • Du motiveres av resultater, provisjon og prestasjon • Du liker høyt tempo og tydelige forventninger • Du er komfortabel med telefon og pc som arbeidsverktøy • Du er konkurransedrevet, men også en lagspiller • Du tar ansvar for egne tall og egen utvikling • Du motiveres av muligheten til å påvirke egen inntekt Vi tror du har høy arbeidskapasitet og en sterk drivkraft selv med mange baller i luften. I tillegg bør du være: • Nøyaktig og tillitsskapende • God i Norsk muntlig og skriftlig • Ha plettfri vandel og ryddig økonomi • Erfaring med utgående salg Har du erfaring med forsikring? En fordel – men ikke et krav. HVA FÅR DU HOS OSS? • Meget attraktiv og høy provisjonsmodell • Bonusordninger • Grundig opplæring og sertifisering innen forsikring • Et miljø med høy energi, humor og tydelige mål • Reelle karrieremuligheter for de som leverer • En arbeidsgiver som heier på ambisjoner, ikke bremser dem • Konkurranser, premier og firmaturer • Nye lokaler Hos oss blir alle sett – og leverer du ekstra godt, blir du ekstra belønnet. HVORFOR VELGE OSS? Fordi vi: • Er i vekst og har store ambisjoner • Gir deg frihet under ansvar • Tør å stille krav – og gir mye tilbake • Ønsker oss A-spillere • God støtte og oppfølging Klar for å ta neste steg? Send en kort søknad eller CV – eller bare ta kontakt for en uforpliktende prat. Vi vurderer søknader fortløpende. IKKE VENT TIL “SENERE”. DE BESTE SELGERNE GJØR TING NÅ.

Jessheimbadet, Ullensaker kommuneHQI 74

ER DU DYKTIG TIL Å SVØMME OG HAR GODE PEDAGOGISKE EVNER? KANSKJE HAR DU OGSÅ UNDERVISNINGSKOMPETANSE? Vi ønsker deg velkommen til å bli en del av vårt team på Jessheimbadet! Jessheimbadet står for svømmeopplæringen for barneskolene i Ullensaker kommune, og vi er på utkikk etter engasjerte svømmeinstruktører til å styrke vårt team med oppstart snarest mulig. STILLINGEN ER FAST 31 %. ARBEIDSTIDEN ER PRIMÆRT MELLOM KL. 08:30 - 13.00 MANDAG, TIRSDAG OG ONSDAG. Er du den vi leter etter? Send inn din søknad i dag! Arbeidsoppgaver • Gjennomføre svømmeopplæring for elevene • Kartlegge, evaluere og rapportere elevens ferdigheter og progresjon • Forberede undervisningsområdet før hver gruppe og rydde opp etter undervisning • Overvåke og sikre elevers sikkerhet i anlegget • Ved behov, ta på deg andre instruktørrelaterte oppgaver, som for eksempel sommercamp eller annen vannbasert undervisning, spesielt i perioder når skolene ikke har ordinær undervisning eller ferie Kvalifikasjoner • Du må ha fylt 18 år • Du må bestå en livredderprøve som inkluderer hopp fra 5 meter og dykking ned til 4 meter (prøven må bestås minst 2 ganger årlig) • Formell undervisningskompetanse er ønskelig • Det er en fordel om du er sertifisert svømmeinstruktør og har gjennomført relevante kurs, for eksempel fra Norges Svømmeforbund eller NLS • Erfaring fra lignende arbeid vil være et pluss • Du må beherske norsk godt, både muntlig og skriftlig • Godkjent politiattest, ikke eldre enn 3 måneder, er obligatorisk for den som ansettes. Dette innhentes kun fra aktuelle søkere. KOPIER AV VITNEMÅL OG ATTESTER MÅ LASTES OPP SOM VEDLEGG I DEN ELEKTRONISKE SØKNADEN. Personlige egenskaper • Fleksibel, engasjert, selvstendig og trygg svømmelærer som setter den enkelte eleven i fokus • Du skaper gode relasjoner og motiverer elevene • Du er god på samarbeid og kommunikasjon • Du må ha oversikt, kunne ta raske beslutninger og beholde roen når kritiske situasjoner oppstår • Du er utpreget serviceinnstilt, strukturert og løsningsorientert • Du har godt humør og bidrar til et godt læringsmiljø Personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyr • Stillingen lønnes som servicemedarbeider i SKO 6912. Årslønn i 100% stilling fra 418.600 - 515.800 etter ansiennitet. • Vi har gode pensjonsordninger og et godt arbeidsmiljø med dyktige og hyggelige kollegaer. • Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid. Under skoleferier kan det være muligheter for å ta på seg andre roller, som for eksempel innen sommerskole eller som badevakt. Før tilsetting må gyldig politiattest iht. Opplæringslova § 17-11 leveres. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden, men kreves kun fra den søkeren som tilbys stillingen. Politiattesten kan ikke være eldre enn 3 måneder. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentligloven §25. Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn. Kontaktinformasjon Ketil Nordal, Avdelingsleder, 47281590, Ketil.nordal@ullensaker.kommune.no Arbeidssted Kanalvegen 100 2069 Jessheim Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Ullensaker kommune Referansenr.: 5190783513 Stillingsprosent: 31% Fast Søknadsfrist: 21.10.2026

ScaniaHQI 74

Noen velger yrke, andre velger livsstil. Hos Scania Kløfta jobber vi ikke bare med lastebiler. Vi jobber med et varemerke som vekker stolthet. Scania er kjent langt utover verkstedgulvet, og det finnes folk som bærer griffen på både klær, vegger, og noen ganger til og med tatovert på kroppen. Men hos oss handler det først og fremst om noe annet: dyktige folk som er stolte av faget sitt. Hver dag kommer lastebiler inn og ut av verkstedet vårt i Kløfta. Kundene våre forventer kvalitet, kompetanse og løsninger som holder dem på veien. Det ansvaret tar vi på alvor. For å fortsette å levere på det nivået vi er kjent for, ønsker vi nå å styrke laget med flere mekanikere. Er dette kanskje deg? HVEM SER VI ETTER? Vi søker to nye mekanikere til oss. Du trenger ikke ha Scania-logoen tatovert, men du må ha interesse for faget. Vi ønsker at du har relevant fagbrev og erfaring som mekaniker, enten fra tungbil, bil, anlegg, landbruk eller industri. Du liker å løse tekniske utfordringer, har interesse for moderne kjøretøy og ønsker å utvikle deg videre. Du jobber strukturert, samarbeider godt med andre og tar stolthet i arbeidet du leverer. HVA KAN VI TILBY DEG? Hos oss blir du en del av et sterkt fagmiljø med høy kompetanse og godt samhold. Du får jobbe i et moderne verksted med moderne utstyr, og du får muligheten til å utvikle deg gjennom kurs, opplæring og nye utfordringer. Vi tilbyr konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger og en trygg arbeidsgiver med et av bransjens sterkeste varemerker. Her blir du satset på - og her kan du bli lenge. ER DU KLAR? Vil du bli en del av laget i Kløfta? Send oss gjerne en søknad allerede i dag. Vi behandler søknader fortløpende. Har du spørsmål om stillingen, er du velkommen til å ta kontakt med Distriktssjef Jan Erik Dokken +4794985111.

NAV Ullensaker 01, Ullensaker kommuneHQI 77

Nav Ullensaker leverer statlige arbeids- og velferdstjenester, kommunale tjenester etter lov om sosiale tjenester i Nav og tjenester til flyktninger. Kontoret har 150 ansatte fordelt på fem avdelinger og er ett av landets største Nav-kontor. Vi søker nå en engasjert og strukturert medarbeider til en fast stilling i vårt team for kontorstøtte. Teamet består av fire medarbeidere som har en sentral rolle i den daglige driften av kontoret. Teamet understøtter saksbehandling og brukeroppfølging ved å sikre god informasjonsflyt, effektiv dokumenthåndtering og kvalitet i administrative prosesser. Teamet har et særlig ansvar for den daglige utbetalingen av økonomisk sosialhjelp, samt for å ivareta kvaliteten i det elektroniske arkivet for sosiale tjenester og flyktningtjenesten. Stillingen er organisert i avdeling Arbeid og økonomi, som består av økonomiske rådgivere, boligveiledere, veiledere innen økonomisk sosialhjelp og kontorstøttetjenester. Arbeidsoppgaver Du vil få en sentral rolle i å sikre gode administrative prosesser og bidra til videreutvikling av kontorets tjenester. Stillingen kombinerer operativt ansvar med muligheten til å påvirke og forbedre arbeidsprosesser, digitale løsninger og tjenestekvalitet til beste for kommunens innbyggere. • Sikre effektiv posthåndtering og journalføring i kommunens saksbehandlings- og arkivsystemer • Ha ansvar for den daglige utbetalingen av økonomisk sosialhjelp • Koordinere og følge opp klagesaker til Statsforvalteren • Forvalte og følge opp refusjonskrav på vegne av Ullensaker kommune • Utarbeide statistikk, rapporter og styringsinformasjon som understøtter virksomhetens arbeid • Behandle innsynsbegjæringer og øvrige henvendelser i tråd med gjeldende regelverk • Bidra til kvalitetssikring og videreutvikling av digitale arkiver, rutiner og arbeidsprosesser • Delta aktivt i utvikling og forbedring av digitale løsninger i kommunens fag- og arkivsystemer • Samarbeide tett med kommunale enheter, samarbeidspartnere, leverandører og innbyggere • Utføre enklere saksbehandling innenfor sosiale tjenester • Bidra til kontinuerlig utvikling av kontorets arbeidsområder og påta deg nye oppgaver i takt med virksomhetens behov Kvalifikasjoner • Relevant høyere utdanning på bachelorgradsnivå. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning. • Erfaring fra administrativt arbeid, saksbehandling eller kontorstøttefunksjoner i offentlig sektor. • Interesse for og erfaring med digitale arbeidsprosesser og systemer. • God systemforståelse og evne til raskt å sette seg inn i nye digitale verktøy. • Erfaring med arkivarbeid, dokumenthåndtering og innsynsbegjæringer er en fordel. • Kjennskap til Navs fagsystemer (Socio, Gosys, Modia og Arena) eller tilsvarende systemer vil bli vektlagt. • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk. Personlige egenskaper • Du er serviceinnstilt og møter innbyggere, samarbeidspartnere og kollegaer på en profesjonell og imøtekommende måte. • Du arbeider strukturert, systematisk og nøyaktig, og evner å levere høy kvalitet innenfor gitte frister. • Du trives med både rutinepregede oppgaver og kontinuerlig forbedringsarbeid, og ser muligheter for effektivisering og utvikling. • Du er en lagspiller som bidrar til et godt arbeidsmiljø og samarbeider godt med kollegaer på tvers av fagområder. • Du håndterer en variert arbeidshverdag med mange oppgaver samtidig, og evner å prioritere og omstille deg når behovene endrer seg. • Du beholder roen og arbeider effektivt også i perioder med høyt tempo og korte frister. • Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr Hos oss blir du en del av et inkluderende og faglig sterkt arbeidsmiljø med engasjerte og hyggelige kollegaer. Som medarbeider ved et stort Nav-kontor får du varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver i en organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag. Vi legger til rette for faglig utvikling og kompetansebygging, og tilbyr fleksibel arbeidstid, mulighet for hjemmekontor samt gode pensjons- og velferdsordninger. Alle nyansatte får en individuelt tilpasset opplæringsplan og egen fadder for en trygg og god start hos oss. Stillingen innplasseres i stillingskode 7531 saksbehandler eller 6559 konsulent, avhengig av utdanning og formelle kvalifikasjoner. Lønn fastsettes etter ansiennitet innenfor lønnsspennet kr 545.400 – 639.900, i henhold til Hovedtariffavtalen i KS. Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid følger av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid. Kopier av vitnemål og attester skal lastes opp som vedlegg i den elektroniske søknaden. Referanser kan tas med til intervju. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25. Ullensaker kommune ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn. Kontaktinformasjon Ottar Gjermundshaug, avdelingsleder , 41457266, ottar.gjermundshaug@nav.no Mattis Landmark, seniorrådgiver , 95293272, mattis.landmark@nav.no Arbeidssted Trondheimsvegen - Jessheim 82 2050 Jessheim Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Ullensaker kommune Referansenr.: 5191177743 Stillingsprosent: 100% Fast Startdato: 04.01.2027 Søknadsfrist: 21.10.2026

Viking Kontroll ASHQI 74

Bilmekaniker med fagbrev eller erfaring fra taksering/testing? – Bli en del av Viking Kontroll – vi vokser ytterligere på Øvre Romerike (Nebbenes og Kløfta). Er du stolt av faget ditt og ønsker en arbeidshverdag med mer variasjon, mindre verkstedstress og større mulighet til å bruke kompetansen din? DA KAN DETTE VÆRE MULIGHETEN DU HAR VENTET PÅ. Viking Kontroll opplever sterk vekst, og økende etterspørsel etter våre tjenester. Vi trenger derfor å forsterke kapasiteten ytterligere på flere av våre stasjoner på Øvre Romerike (Nebbenes og Kløfta). Vi søker flere dyktige tekniske kontrollører. Hos oss får du en arbeidshverdag hvor bilkompetansen din står i sentrum – uten tunge reparasjoner og tidspress fra verkstedproduksjon. Du blir en del av et fagmiljø som setter kvalitet, utvikling og gode kundeopplevelser først. Hvorfor velge Viking Kontroll? • Konkurransedyktige betingelser • Bonusordning • Gode pensjons- og forsikringsordninger • Fast arbeidstid og en forutsigbar arbeidshverdag • Moderne utstyr og digitale arbeidsverktøy • Grundig opplæring og gode utviklingsmuligheter • Et sterkt fagmiljø med dyktige kollegaer • Mulighet til å utvikle deg innen både teknisk kontroll og taksering • En arbeidsgiver i sterk vekst med ambisjoner for fremtiden Arbeidsoppgaver: • Tilstandsvurdering og taksering av kjøretøy • Vurdering av unormal slitasje (VUS) • Utføre periodisk kjøretøykontroll (PKK) • Mottakskontroller • Teknisk rådgivning overfor kunder • Dokumentasjon og rapportering • Bidra til høy kvalitet i alle leveranser • Samarbeide med kollegaer for å skape gode kundeopplevelser Hvem ser vi etter? • Fagbrev som bilmekaniker (lette kjøretøy), eller erfaring fra taksering/testing • Førerkort klasse B • Gode norskkunnskaper • PKK-godkjenning er en fordel, men ikke et krav • Strukturert, kvalitetsbevisst og serviceinnstilt • Ønske om å utvikle seg videre i faget Enten du har 20 års erfaring – eller nettopp har tatt fagbrev Hos Viking Kontroll ansetter vi mennesker, ikke bare CV-er. Kanskje jobber du på et merkeverksted i dag, kanskje er du allerede kontrollør, eller kanskje er du nyutdannet mekaniker. Vi ønsker å høre fra deg. Klar for neste steg? Da vil vi gjerne høre fra deg. Har du spørsmål om stillingen, tar vi gjerne en uforpliktende prat. Søknader vurderes fortløpende.

Ullensaker kommune, oppvekstHQI 77

Ullensaker barnevernstjeneste har per i dag 55 ansatte, og er organisert med enhetsleder og fire avdelingsledere med ansvar for hvert sitt team: mottak og undersøkelse, tiltak, omsorg og ettervern, samt familie- og nettverksteam. Tjenesten vår er preget av høy aktivitet og godt arbeidsmiljø. Vi holder høyt faglig nivå og det er viktig for oss å være oppdatert på lover, forskrifter, faglitteratur og forskning. Det er gode muligheter for faglig utvikling, både i form av felles opplæring innad i tjenesten, i samarbeid med andre avdelinger og kurs eller utdanninger eksternt. Når har vi ledig to faste stillinger som kontaktperson på undersøkelsesteam, som vi håper vil være av interesse for kvalifiserte søkere som vil bidra til å utvikle tjenesten vår videre. Arbeidstiden er dagtid med gode fleksitidsordninger, noe ettermiddag- og kveldsarbeid må påregnes. Stillingsstørrelsen er 100 %, og fast. • Lønn etter gjeldende tariffavtale. Relevant utdanning, erfaring og kompetanse vil bli vektlagt ved lønnsfastsettelsen. Det gis et årlig rekrutteringstillegg på kr 20 000 i tillegg til ordinær lønn. Søkere med relevant mastergrad vil bli innplassert i stillingskode og lønnsnivå for masterutdannede i henhold til gjeldende tariffbestemmelser. • Tiltredelse etter avtale • Arbeidssted er barneverntjenesten som holder til på rådhuset på Jessheim Arbeidsoppgaver • Gjennomføre undersøkelser etter barnevernsloven § 2-2 • Utstrakt kontakt og samarbeid med barn, ungdom, foreldre og ulike samarbeidende instanser • Saksforberedelser for barneverns- og helsenemnda, samt stille som partsrepresentant i de ulike rettsinstansene • Delta i barnevernstjenestens utviklingsarbeid Kvalifikasjoner • Bachelor i barnevern eller sosialt arbeid. Annen relevant sosialfaglig utdanning kan vurderes • Ønskelig med videreutdanning og/eller master i barnevern eller annen relevant videreutdanning • Erfaring fra arbeid i førstelinjen vektlegges • Erfaring fra arbeid med barn, unge og familier vektlegges • Kjennskap til fagsystemet FLYT barnevern er en fordel • Førerkort klasse B er påkrevd • Den som tilsettes, må fremlegge gyldig politiattest før tiltredelse Personlige egenskaper • Høy faglig integritet og gode samarbeidsevner • Stor grad av selvstendig og ansvarsbevissthet kreves • Engasjert, strukturert og tydelig • Gode analytiske evner, svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne • God juridisk forståelse • Effektiv, lærevillig og tåler et høyt tempo • Bidrar positivt i eget og andre team • Personlig egnethet vektlegges • Alle ansatte i Ullensaker kommune skal virkeliggjøre verdiene "modig, endringsdyktig og raus" Vi tilbyr • En veldrevet barnevernstjeneste med høy faglig kvalitet og fokus på intern kompetanseheving • Et godt arbeidsmiljø • Veiledning, både faglig og prosessveiledning • Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver • Fleksibel arbeidstid • Plan for videreutdanninger Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid. Ved tilsetting må gyldig politiattest fremlegges. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden. Attest skal kun kreves av den søkeren som tilbys stillingen eller som skal oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som omfattes av krav om politiattest. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder. Kopier av vitnemål og attester lastes opp i søkeportalen som vedlegg i den elektroniske søknaden. Vi gjør oppmerksom på at søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25. Ullensaker kommune har behov for medarbeidere med ulike kompetanser, erfaringer og perspektiver for å kunne løse samfunnsoppdraget vårt på en god måte. Kommunen ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn. Kontaktinformasjon Berit Arnesen, Avdelingsleder, 47787046 Arbeidssted Furusethgata 2050 Jessheim Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Ullensaker kommune Referansenr.: 5187875463 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 21.10.2026

Mio BPAHQI 76

📍 ARBEIDSGIVER: Mio BPA 📅 TILTREDELSE: Fortløpende 📌 STILLINGSTYPE: Fast ⏰ ARBEIDSTID: Helg Hei! Jeg er en sosial og aktiv gutt på 12 år som bor på Jessheim, like ved Nordbytjernet. Nå trenger jeg flere faste assistenter til teamet mitt, og kanskje er det akkurat deg jeg håper skal bli med! Jeg er en gutt som liker at det skjer ting. På fritiden gamer jeg på iPad og Xbox, sykler på tandemsykkel, bowler, drar på tur med bil, tog og trikk og går gjerne på kino. Jeg sier heller ikke nei til en is! Jeg liker også å stå på sitski og leke med lillebror og lillesøster. Kort sagt: Jeg liker mennesker med godt humør, masse energi og sans for tull og tøys. Hvis du i tillegg synes gaming og biler er gøy, har vi allerede noe å snakke om! 😄 Jeg har cerebral parese og bruker rullestol. Det betyr at jeg trenger hjelp til alt av det praktiske i hverdagen. Samtidig er jeg veldig tydelig på hva jeg liker, hva jeg vil og hvordan jeg ønsker å ha det. Som assistent blir du derfor ikke bare en som hjelper meg – du blir armene og beina mine, og en viktig del av hverdagen min. ARBEIDSTID Jeg søker nå faste assistenter som kan inngå i teamet mitt. Ledige stillingene er: • 2 x stillinger med arbeid hver 3. helg (lørdag og søndag), som utgjør ca. 11 % stilling. Arbeidstid: Dagvakt 09:00 - 15:00, Kveldsvakt 15:00 - 20:30 ARBEIDSOPPGAVER • Personlig hygiene • Gi meg mat og medisiner – jeg spiser noe selv, mens resten gis via PEG-knapp • Kommunikasjon ved hjelp av Tobii øyestyringsskjerm • Forflytning mellom ulike hjelpemidler • Kjøre og håndtere rullestolen • Henting på skolen • Å bli med på aktiviteter, turer og alt det morsomme jeg liker å gjøre • Å være armene og beina mine når jeg trenger det Hvem håper jeg å finne? JEG HÅPER DU ER EN PERSON SOM: • Er leken, morsom og ikke redd for litt tull og tøys • Har godt humør og liker å være aktiv • Er tålmodig og løsningsorientert • Er trygg, omsorgsfull og ansvarsbevisst • Synes gaming og biler er gøy – det er et stort pluss! KVALIFIKASJONER • Førerkort, siden du skal kunne hente meg på skolen • Du må snakke godt norsk • Du må ha gyldig politiattest Det viktigste for meg er likevel hvem du er som person. Du trenger ikke kunne alt fra før. Det lærer du underveis. Hvis du kjenner at dette høres ut som en jobb du kunne trivdes med, håper jeg virkelig du søker! Kanskje er det nettopp du som blir en del av teamet mitt. 😊 Jeg gleder meg til å høre fra deg! Aktuelle kandidater inviteres til intervju fortløpende, og vi ansetter så snart vi har funnet de rette personene. VED SPØRSMÅL ANGÅENDE STILLINGEN, KONTAKT REKRUTTERER KAREN TONETTE BULÆG PÅ EPOST KAREN.BULAG@MIO.NO. SØKNADER SENDES INN VIA EGET SØKNADSSKJEMA. VI TILBYR: • En meningsfylt jobb • Erfaring fra helse- og omsorgssektoren • Lønn etter tariff: Timelønn 236,49,-, kveldstillegg på 67,- og helgetillegg på 70,- • Teoretisk og praktisk opplæring, i tillegg til relevante kurs • Fordelsportal med rabattavtaler på blant annet hotell, hvitevarer, nettbutikker etc.

People ASHQI 74

Bli med på vekstreisen! Vi søker en drivende selger med lidenskap for Gravemaskiner og kundeopplevelser ER DU KLAR FOR Å TA STEGET INN I EN SPENNENDE SALGSKARRIERE? For en av Norges ledende aktører innen løfteutstyr, sikkerhetsutstyr, anleggsmaskiner og sertifisert opplæring – søker vi en engasjert selger som vil være med på vår fortsatte suksess! Hvem er arbeidsgiver? Arbeidsgiver er en landsdekkende leverandør som spesialiserer seg på: • Personløftere og lifter i alle kategorier • Anleggsmaskiner • Fallsikringsutstyr • Flisehuggere, kvistkuttere og stubbefresere • Sertifisert og dokumentert sikkerhetsopplæring • Sertifisering og årskontroll av lifter, truckvogner, masseforflytningsmaskiner, traverskraner og løfteutstyr Din rolle – mer enn bare salg! Som selger får du en variert og selvstendig hverdag med: • KONTOR PÅ JESSHEIM • ET STERKT TEAM – tett samarbeid med salgsleder, verksted og deleavdeling • STOR GRAD AV SELVSTENDIGHET – du styrer din egen arbeidsdag • VARIERTE ARBEIDSOPPGAVER – fra kontorarbeid til kundebesøk og messer • REISEMULIGHETER – opplev Norge mens du jobber Dine hovedoppgaver • Salg av nye og brukte maskiner samt tilhørende utstyr • Aktiv prospektering og oppfølging av både eksisterende og nye kunder • Utarbeide skreddersydde tilbud, finansieringsløsninger og leveringsavtaler • Representere oss på fagmesser, lokale arrangement og produktdemonstrasjoner • Sikre en førsteklasses kundeopplevelse i samarbeid med verksted og deleavdeling • Rapportere på salg og pipeline til daglig leder Er du vår nye kollega? VI SØKER DEG SOM: • Brenner for salg, teknologi og mennesker • Har teknisk interesse og evne til å forstå kundens behov • Er initiativrik og trives med å ta ansvar for egne resultater • Har sterke kommunikasjons- og relasjonsevner – både digitalt, på telefon og ansikt til ansikt • Kan sette deg inn i CRM-verktøy og digitale salgsplattformer • Har førerkort klasse B (klasse BE, C eller C1 er en fordel) • Har erfaring med kjøring av maskiner (en fordel, men ikke et krav) Hva vi tilbyr deg • KONKURRANSEDYKTIG LØNN med gode betingelser • GRUNDIG FAGLIG OPPLÆRING – vi investerer i deg! • ET GODT ARBEIDSMILJØ med kompetente og engasjerte kollegaer • SPENNENDE VEKSTMULIGHETER i et selskap i utvikling • MULIGHET TIL Å PÅVIRKE din egen karrierevei Nøkkelkompetanser vi verdsetter • Sterk formidlingsevne • Utmerket lytteevne • Evne til å bygge langsiktige relasjoner og tillit • Nysgjerrighet og lærevillighet • Evne til å håndtere motgang og utfordringer • Teknisk interessert Praktisk informasjon • ARBEIDSSTED: Jessheim • STILLINGSPROSENT: 100% fast stilling • OPPSTART: Etter avtale • SØKNADSFRIST: Snarest – vi behandler søknader fortløpende Slik søker du Trykk "søk her" -knappen øverst i annonsen. Vi behandler søknader fortløpende og oppfordrer interesserte til å søke raskt! HAR DU SPØRSMÅL OM STILLINGEN? Ta gjerne en uformell prat med oss – vi svarer gjerne på alt du lurer på! Klar for å ta karrieren til nye høyder? Søk nå og bli en del av et selskap som løfter Norge – både bokstavelig og i overført betydning! •

Sport HoldingHQI 72

VI SØKER NÅ ETTER 5 DYKTIGE OG FLEKSIBLE LOGISTIKKMEDARBEIDERE SOM KAN BIDRA TIL Å STYRKE VÅR LOGISTIKKAVDELING OG SIKRE EN EFFEKTIV VAREFLYT. ARBEIDSOPPGAVER Som komplett logistikkmedarbeider vil du ha en sentral rolle i vår logistikkavdeling og jobbe med blant annet: • Mottak, kontroll og registrering av varer • Vareplukk og pakking av ordre for utsendelse • Lasting og lossing av varer • Sikre at lageret er ryddig og organisert • Utføre periodiske lagerkontroller • Bruk av IT-systemer for lagerstyring VI SER ETTER DEG SOM HAR: • Erfaring fra logistikk, lagerarbeid eller tilsvarende arbeidsoppgaver • Erfaring med lagerstyringssystemer og IT-verktøy • Gode kommunikasjonsferdigheter både muntlig og skriftlig på norsk • Evnen til å arbeide selvstendig, strukturert og nøyaktig • God fysisk helse og kan håndtere tungt arbeid når det kreves • Truckførerbevis er ikke et krav, men en fordel PERSONLIGE EGENSKAPER • Du er løsningsorientert og har en positiv innstilling • Trives med å jobbe i et hektisk miljø • Har en sterk ansvarsfølelse og god arbeidsmoral • Er samarbeidsvillig og har evnen til å jobbe i team VI KAN TILBY • Et hyggelig og uformelt arbeidsmiljø, med utpreget vinnerkultur og sportsånd • En spennende jobb i et konsern i endring • Personalkjøpsordning • Nye og moderne lokaler på Gardermoen, med gratis parkering, tilgang på ladestasjoner, treningsfasiliteter og garderober Ta gjerne kontakt med Britt om du har spørsmål til stillingen. Søknadsfrist er 20. oktober 2026. VI HÅPER Å HØRE FRA DEG!

Kjell & CompanyHQI 74

Hos Kjell & Company handler salg om mer enn å selge produkter. Vi hjelper mennesker med å finne teknologiske løsninger som forenkler hverdagen og skaper verdi i praksis. Det stiller høye krav til service, kunnskap og engasjement, men gjør også jobben både utviklende og variert. OM ROLLEN Vi søker nå en engasjert butikkselger til vår butikk på Thon Senter Jessheim. Stillingen er på 10 %. Som butikkselger hos oss hjelper du kunder med å finne riktige produkter og løsninger, gir råd om teknologi og skaper gode kundeopplevelser i hvert kundemøte. Du er nysgjerrig på kundens behov og ser muligheter til å anbefale produkter, tjenester og løsninger som gjør en reell forskjell i kundenes hverdag. Du blir en del av et engasjert team som sammen skaper en butikk kundene gjerne kommer tilbake til. DINE ANSVARSOMRÅDER • Hjelpe kunder med å finne riktige produkter, tjenester og løsninger basert på deres behov • Skape positive og profesjonelle kundeopplevelser i hvert kundemøte • Bidra til butikkens salg gjennom å avdekke kundebehov og anbefale relevante produkter og tjenester • Sørge for at butikken er inspirerende, godt varepåfylt og innbydende • Bidra til godt samarbeid og en positiv lagånd i teamet VI TROR AT DU ER Du liker å møte mennesker, brenner for god service og motiveres av å hjelpe kunder med å finne de riktige løsningene. Du trenger ikke å kunne alt om teknologi fra start. Det viktigste er nysgjerrigheten din, viljen til å lære og engasjementet du tar med deg inn i hvert kundemøte. • Serviceinnstilt og positiv i møte med andre mennesker • Interessert i salg og motivert av å finne den riktige løsningen for hver kunde • Nysgjerrig på teknologi og ønsker å utvikle kunnskapen din • Ansvarsbevisst og løsningsorientert • Trives i et høyt tempo og med varierte arbeidsoppgaver • En lagspiller som bidrar til godt samarbeid og god lagånd HVORFOR KJELL COMPANY? Hos oss blir du en del av en kultur der vi støtter hverandre, utvikler oss sammen og har kort vei til latter. Vi tilbyr en solid introduksjon, løpende opplæring og mulighet til å utvikle deg innen salg, service og teknologi. Vi verdsetter initiativ, nysgjerrighet og viljen til å lære. Det er også derfor mange av våre ledere har utviklet seg videre fra roller i butikk til nye muligheter internt i selskapet. Utover tarifflønn tilbyr vi blant annet bonusordning, helsebidrag, personalrabatt og gode utviklingsmuligheter gjennom interne opplæringsprogrammer. PRAKTISK INFORMASJON • Stillingen er på 10% • Arbeidstiden er lagt til både hverdager og helger i tråd med butikkens behov. • Oppstart: Snarest mulig • Du må ha fylt 18 år for å søke på stillingen SØK I DAG Vi behandler søknader fortløpende og kan ansette før søknadsfristen utløper. Vi ser frem til å høre mer om deg og hvorfor du ønsker å bli en del av Kjell & Company. VELKOMMEN MED DIN SØKNAD!

Biltema Norge AsHQI 74

ER DU GLAD I MENNESKER, LIKER HØYT TEMPO OG TRIVES MED Å SKAPE GODE KUNDEOPPLEVELSER? DA KAN DETTE VÆRE MULIGHETEN FOR DEG! Biltema Jessheim søker nå en ENGASJERT OG SERVICEINNSTILT CAFÉMEDARBEIDER I 20% STILLING , med oppstart snarest etter avtale. Biltema Café er et populært stoppested i varehuset, hvor kundene kan ta en pause og nyte alt fra burger og toast til kaffe, bakverk og is. Som cafémedarbeider blir du en viktig del av cafédriften og får en arbeidsdag med mye kundekontakt, samarbeid og varierte oppgaver. ARBEIDSOPPGAVER • Tilberede og klargjøre mat og drikke for salg • Betjene kunder og kasse • Sørge for varepåfylling og god presentasjon av varer • Holde caféområdet ryddig, rent og innbydende • Følge rutiner for mattrygghet og IK-mat • Bidra til varebestilling og kontroll av varer • Hjelpe til med andre oppgaver i varehuset ved behov VI SER ETTER DEG SOM • Er positiv, serviceinnstilt og imøtekommende • Trives med kundekontakt og høyt tempo • Liker orden og tar initiativ • Er strukturert, ansvarsbevisst og løsningsorientert • Samarbeider godt med andre • Er fleksibel og bidrar der det er behov Erfaring fra café, restaurant, servering, butikk eller kundeservice er en fordel, men ikke et krav. Det viktigste for oss er motivasjonen din, innstillingen din og hvordan du møter kunder og kolleger. Kjennskap til IK-mat og varebestilling er en fordel, men ikke nødvendig. DETTE FÅR DU HOS OSS • Et inkluderende og engasjert arbeidsmiljø • Varierte arbeidsdager og mye kundekontakt • Tydelige rammer og støtte fra kolleger og ledelse • Mulighet for personlig utvikling i Biltema-systemet • Turnus med dag-, kveld- og helgearbeid • Rabattert medlemskap på treningssenter og andre fordeler • Lønn etter tariff I Biltema jobber vi etter verdiene ENKELHET, SPARSOMMELIGHET, HANDLEKRAFT, ORDEN OG FLEKSIBILITET. Vi håper du kjenner deg igjen i disse verdiene og ønsker å bidra til en god arbeidshverdag for både kunder og kolleger. KLAR FOR Å BLI EN DEL AV TEAMET? Send inn søknad og CV så snart som mulig. Vi vurderer kandidater fortløpende og kontakter aktuelle kandidater for intervju.

DPS Øvre Romerike (DPØ), seksjon allmennpsykiatriHQI 74

Vi søker etter psykolog for 1 års vikariat med kompetanse og interesse for utredning og behandling særlig innen Nevro og traume lidelser. Vi har som mål å styrke og forbedre de ulike pasientforløpene. Som et ledd i denne prosessen ønsker vi å skape en fagsterk og bærekraftig struktur via spesialisert fagteam. Psykolog vil ha deler av sin stilling i fagteamet og resterende i klinisk arbeid i seksjonen. Psykolog vil være fast medlem i ett av seksjonens generalist team. DPØ allmennpoliklinikk er kjent for sitt energiske og gode arbeidsmiljø. Dette ser vi på som en viktig faktor for trygghet og utvikling for den enkelte medarbeider og ikke minst for våre pasienter. Allmennpsykiatrisk poliklinikk har 26 stillinger og er i dag tverrfaglig sammensatt av 6 psykologspesialister, 10 psykologer, 3 overleger, 3 leger i spesialisering (LIS), Spesialsykepleier, sosionom, lederassistent og seksjonsleder. Det satses på økt tverrfaglighet og flere spesialister i seksjonen. Seksjonen er i dag fordelt på tre generalist team med teamledere. Teamleder har en viktig og støttende rolle for den enkelte behandler. Seksjonen har ulike spesialiserte fagteam hvor den enkelte ansatt har deler av sin stilling knyttet til fagområdet; spiseteam, nevroteam, traumeteam og affektivteam /eBehandlings team. Fagteamene har ukentlige møter med egen fagkoordinator. Fagteamet har ansvar for utviklingen av fagområdet, utarbeide utredningspakker og behandlingsmodeller. Fagteamet er et rådgivende organ for leder og har en støttende og veiledende rolle for øvrige behandlere i seksjonen og DPSet. Seksjonen har et nært samarbeid med seksjon for gruppeterapi og er prosess med å utvikle og implementere flere gruppebaserte behandlingstiltak i seksjonen ila 2026. DPS Øvre Romerike har stort fokus på fagutvikling med ukentlige undervisninger og veiledninger på tvers av seksjonene i DPSet. Vi har et stort og sammenspleiset psykologmiljø på DPS'et, totalt ca 35 psykologer. Det er mulighet for psykologmøter annenhver uke hvor psykologene i avdelingen kan møtes omkring psykologfaglige temaer. Utover dette er det ukentlig undervisning for hele DPØ og et godt etablert juleseminar. DPS Øvre Romerike består av fem kliniske seksjoner med totalt ca 100 ansatte. Seksjon Allmennpsykiatrisk poliklinikk, inkl Fengselpsykiatrisk poliklinikk, Seksjon for tidlig intervensjon og rehabilitering (TiRe) inkl FACT-team, Seksjon for gruppeterapi (SFG), Akutteam samt en døgnseksjon med 18 senger. DPS Øvre Romerike sitt opptaksområde omfatter i alt ca 90 000 innbyggere fordelt mellom fem kommuner (Ullensaker, Gjerdrum, Nannestad, Hurdal og Eidsvoll). Arbeidsoppgaver • Kartlegging, diagnostiske utredning og behandling av pasienter med ulike diagnoser. • Bruke ebehandling som verktøy, lede behandlingskurs og gruppeterapi. • Deltagelse og utvikling av kompetanse innen fagspesifikk team. • Samarbeid med aktuelle instanser og pårørende. • Delta i fag- og kompetanseutvikling. • Bidra i internundervisningen. • Deltagelse generelt i utviklings- og endringsarbeid ved seksjonen. • Ved behov yte bistand opp mot andre seksjoner i avdelingen. Kvalifikasjoner VI SER ETTER DEG SOM HAR: • Har norsk autorisasjon som psykolog. • Har gode kommunikasjonsferdigheter både muntlig og skriftlig på norsk. • Er oppdatert på gjeldene lovgivning innen psykisk helsevern og nasjonale føringer. • Personlig egnethet vil vektlegges. I TILLEGG MENER VI DET ER EN FORDEL OM DU: • Har erfaring eller tilleggsutdanning innen fagområdet Traume, Spis og affektive lidelser. • Har erfaring eller tilleggsutdanning innen gruppe krus/terapi. • Erfaring med vurdering av alvorlig psykisklidelse er ønskelig. • Kompetanse innen tidlig avklaring og halvdagsutredning er ønskelig. • Forståelse for spesialisthelsetjenestens mandat og rolle i behandlingsapparatet, (systemtenkning og systemkunnskap). • Erfaring fra allmennpoliklinikk/voksenpsykiatrisk/ gruppe poliklinikk eller annen for for poliklinikk på DPS er ønskelig Personlige egenskaper FOR AT DU SKAL LYKKES I JOBBEN TROR VI AT: • Du har god relasjonskompetans, kommuniserer godt og er en aktiv medspiller til et godt arbeidsmiljø. • Du er opptatt av kvalitet i arbeidet som utføres, faglig engasjert og har god arbeidsmoral. • Evne til å jobbe strukturert, systematisk og planmessig. • Positivt engasjement, fleksibel og gjennomføringsdyktig. • Evne til å håndtere utfordrende situasjoner. • Lojalitet til beslutningsprosesser. Vi tilbyr Som ansatt ved Ahus vil du spille en nøkkelrolle i å løse vårt viktige samfunnsoppdrag! Hos oss setter vi stor pris på både din trivsel og ditt engasjement – både på jobb og i fritiden. Hos oss får du tilgang til et rikt og variert kultur- og fritidstilbud som gir deg muligheten til å koble av, ha det gøy og bygge fellesskap på tvers av avdelinger. Vårt bedriftsidrettslag byr på et bredt spekter av innendørs og utendørs aktiviteter som fremmer trivsel og samhold. I tillegg kan du delta i kor, revygruppe, eller benytte deg av våre ferieleiligheter, hytter og en rekke andre spennende kulturtilbud, rabatter og fordeler. Ahus har også flere personalbarnehager og alle som har et ansettelsesforhold ved foretaket kan søke plass, uavhengig av hvilken kommune de bor i. Barnehagene ligger i umiddelbar nærhet til vår lokasjon på Nordbyhagen. Som ansatt kan du leie bolig av Ahus på Nordbyhagen. Boligene varierer i størrelse fra 1-roms til 4- roms leiligheter i blokker, rekkehus og småhus. Les mer om alle våre tilbud for våre ansatte her: www.ahus.no/om-oss/ansatte Akershus universitetssykehus HF er en arbeidsplass med stort mangfold. Det er en klar styrke, og avgjørende for å løse våre mange oppgaver innen pasientbehandling, pasientoppfølging, forskning og undervisning. Vi ønsker oss derfor også et mangfold av søkere til ledige stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uavhengig av identitet og bakgrunn. Arbeidsgiver tar forbehold om endring av arbeidssted, arbeidsoppgaver og ansvarsområde ved behov. Kontaktinformasjon Carina Maria Bleichert Halmrast, Seksjonsleder, +4790913811 Arbeidssted Henrik Bulls veg 123 2052 Jessheim Nøkkelinformasjon: Arbeidsgiver: Akershus universitetssykehus HF Referansenr.: 5190556009 Stillingsprosent: 100% Vikariat Startdato: 02.11.2026 Sluttdato: 01.11.2027 Søknadsfrist: 12.10.2026

Stormberg As Avd JessheimHQI 72

Til vår Stormberg-butikk på Jessheim Storsenter søker vi etter en positiv, engasjert og friluftsinteressert person til en stilling som midlertidig butikkmedarbeider med 15% stillingsandel. Tiltredelse 01.11.26 Stillingen er midlertidig og løper tom 09.01.27 Det må påregnes arbeidstid dag, kveld og i helger. DU: ER AKTIV OG FRILUFTSINTERESSERT ER POSITIV OG UTADVENDT ER ENERGISK OG ÆRLIG ER SOSIAL OG TILPASNINGSDYKTIG LIKER Å SAMARBEIDE ER STRUKTURERT OG RYDDIG HELST FYLT 18 ÅR VI SØKER DEG SOM YTER DET LILLE EKSTRA MED KUNDEN I FOKUS! DU VET AT KUNDEN ER DET VIKTIGSTE I DIN ARBEIDSDAG OG MØTER ALLE MED ET STORT SMIL - Butikkmedarbeidere må identifisere seg med Stormbergs verdigrunnlag; BÆREKRAFTIG OG INKLUDERENDE VI TILBYR: • Konkurransedyktige betingelser • Flotte kollegaer og et godt arbeidsmiljø, i en organisasjon hvor Stormbergs kjerneverdier er i fokus Interessert? Søknadsbrev og CV sendes på e-mail til Butikksjef Mette Bergsjø: METTE.BERGSJO@STORMBERG.NO Spørsmål ang. stillingen kan stilles til Mette på mail over. Søknadsfrist: snarest. Fortløpende vurdering av søkere.

Bobilgruppen AsHQI 72

Sjåfør og klargjører. Hva vi ser etter Vi ser etter fleksible, hyggelige personer som har førerkort og snakker ok engelsk. Du må være selvgående, serviceinnstilt og bidra hvis du ser at kollegaer har mye å gjøre. Stillingen passer godt til studenter eller pensjonister som ønsker ekstra inntekt. Arbeidsoppgaver Arbeidsoppgavene består i transport av kunder til og fra flyplass, i kombinasjon med klargjøring av biler. Vi tilbyr Vi tilbyr en variert, hektisk arbeidsdag med hyggelige kollegaer. Vi er 10 ansatte i dag, og har behov for 3 nye, gode og arbeidsomme kollegaer. Vi legger vekt på godt humør, god tone på arbeidsplassen, sosiale samlinger og hyggelig arbeidsmiljø.

Ecura BPAHQI 74

Er du en trygg og omsorgsfull person som trives med å hjelpe andre og ønsker å gjøre en forskjell i hverdagen? Da kan dette være muligheten du ser etter. HVA ER BPA? Brukerstyrt personlig assistanse (BPA) er en alternativ måte å organisere tjenestene praktisk og personlig bistand på for mennesker med nedsatt funksjonsevne. BPA er et likestillings- og frigjøringsverktøy, og gjennom bistand fra egne assistenter legges det til rette for at personer med bistandsbehov får et aktivt og mest mulig uavhengig liv. OM MEG OG MITT BEHOV Jeg er en voksen kvinne som sitter i rullestol etter en ryggmargsskade. Jeg lever et aktivt liv og liker blant annet å gå på kino, delta på konserter og være med på lokale arrangementer som Jessheimdagene. Nå søker jeg etter fleksible og pålitelige tilkallingsvikarer som kan bistå meg både hjemme og når jeg er ute på ulike aktiviteter. Som BPA-assistent vil du være en viktig støtte i hverdagen min. Arbeidsoppgavene består av praktisk bistand i hjemmet, ledsaging til aktiviteter og annen hjelp som gjør det mulig for meg å leve et selvstendig og aktivt liv. Du trenger ikke erfaring som personlig assistent fra før, da du vil få grundig opplæring av meg. I tillegg får du tilgang til relevante kurs som kan gi verdifull kompetanse videre i arbeidslivet. Stillingen er en tilkallingsstilling, og vakter tilbys ved behov, for eksempel ved sykdom, ferieavvikling eller annet fravær. Det vil være mulighet for mer arbeid i perioder. Arbeidstidene er hovedsakelig dagvakter kl. 08.00-16.30 og kveldsvakter kl. 17.00-21.00. Jeg ser etter deg som er ansvarsfull, positiv og fleksibel, og som ønsker en meningsfull jobb hvor du kan gjøre en forskjell i et annet menneskes hverdag. ARBEIDSOPPGAVENE VIL BLANT ANNET VÆRE: • Personlig stell • Husarbeid • Matlaging • Være med på turer utenfor hjemmet PERSONLIGE EGENSKAPER: • Positiv • Pliktoppfyllende • Fleksibel • Tålmodig • Selvgående Personlig egnethet og kjemi vektlegges. KVALIFIKASJONER: • Har gode norskkunnskaper • Gyldig politiattest • Erfaring som BPA er positivt, men vel så viktig er viljen og ønsket om å lære • (skriv en kvalifikasjon om relevant) VI TILBYR: • En meningsfull jobb hvor du gjør en forskjell • God opplæring og veiledning • Oppfølging og støtte av erfarne rådgivere i Ecura BPA • Pensjons- og forsikringsordninger • Lønn etter tariffavtale: for tiden minstelønn kr. 225,4 (gjelder ved turnusarbeid, dvs. arbeidstidsordning med gjennomsnittlig 35,5 timer pr. uke i 100% stilling). For den utlyste stillingen gjelder en gjennomsnittlig arbeidstid med 35,5 timer pr uke (100% stilling). Ved å søke på stillingen, aksepterer du at søknad og CV videreformidles til arbeidsleder i ordningen. Aktuelle kandidater blir intervjuet fortløpende.